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Uma instituição financeira de renome busca um Analista de Backoffice Jr para integrar sua equipe em São Paulo ou Rio de Janeiro. O candidato ideal deve ter ensino superior completo, experiência em backoffice de fundos e conhecimento em Excel. As responsabilidades incluem atendimento a gestores de fundos, processamento de cotas e acompanhamento de liquidações de ativos. A empresa oferece benefícios competitivos e um ambiente de trabalho inclusivo.
Traga suas ideias.
Faça história.
O BNY Mellon oferece uma variedade interessante de carreiras voltadas para o futuro na interseção de negócios, finanças e tecnologia.
Somos uma das principais instituições financeiras e de gerenciamento de ativos do mundo, que administra trilhões de dólares em ativos, custódia e / ou administração.
Conhecido como o "banco dos bancos" - 97% dos principais bancos do mundo trabalham conosco enquanto lideramos e atendemos nossos clientes na nova era digital.
Com mais de 239 anos de história e inovações no setor, o BNY Mellon foi construído com base em nossa capacidade comprovada de evoluir, liderar e impulsionar novas ideias a cada passo.
Hoje, somos aproximadamente
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Estamos procurando um profissional para o time na função de
Analista de Backoffice Jr - AMS
para se juntar à nossa equipe de Backoffice.
O BNY Mellon oferece remuneração, benefícios e programas de bem-estar altamente competitivos, baseados em uma forte cultura de excelência e em nossa filosofia de remuneração por desempenho.
Fornecemos acesso a recursos e ferramentas globais flexíveis para a jornada da sua vida.
Concentre-se em sua saúde, promova sua resiliência pessoal e alcance suas metas financeiras como um membro valioso de nossa equipe, juntamente com licenças remuneradas que podem apoiar você e sua família em momentos importantes.
BNY Mellon é um Empregador de Oportunidades Iguais de Emprego / Ação Afirmativa - Grupos raciais e étnicos sub-representados / Mulheres / Indivíduos com Deficiências.
BNY Mellon is an Equal Employment Opportunity / Aff...
Minorities / Females / Individuals With Disabilities / Protected Veterans.
Our ambition is to build the best global team - one that is representative and inclusive of the diverse talent, clients and communities we work with and serve - and to empower our team to do their best work.
We support wellbeing and a balanced life, and offer a range of family-friendly, inclusive employment policies and employee forums.