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Resumo da oferta

Uma empresa multinacional em São Paulo está em busca de um profissional para suporte jurídico interno. O candidato ideal deve ter graduação em direito e experiência em contratos empresariais. O papel inclui elaborar e revisar contratos, prestar assessoria consultiva e mitigar riscos jurídicos. É necessário ter inglês avançado e registro na OAB.

Qualificações

  • Graduação completa em Direito e registro ativo na OAB.
  • Experiência comprovada com contratos e direito empresarial.
  • Conhecimento em análise de garantias, estruturação contratual e demandas consultivas.
  • Inglês avançado (conversação, leitura e escrita).

Responsabilidades

  • Suporte aos departamentos internos para garantir contratos e documentos bem estruturados.
  • Elaborar, revisar e negociar contratos empresariais.
  • Analisar e formular instrumentos de garantias contratuais.
  • Prestar assessoria jurídica consultiva às áreas internas.
  • Apoiar na padronização e atualização de minutas contratuais.
  • Identificar e mitigar riscos jurídicos em operações e projetos.
  • Acompanhar alterações legislativas e regulatórias relevantes.
  • Manter contato com o departamento jurídico da sede.
  • Colaborar na resolução de questões legais complexas.
  • Apresentar relatórios periódicos com posições legais.

Conhecimentos

Análise de garantias
Direito empresarial
Inglês avançado

Formação académica

Graduação em Direito
Descrição da oferta de emprego
Responsabilidade

Suporte aos departamentos internos para garantir contratos e documentos bem estruturados.

  • Elaborar, revisar e negociar contratos empresariais, abrangendo aspectos preventivos, consultivos, conformidade com e legislação e regulamentos internos da empresa;
  • Analisar e formular instrumentos de garantias contratuais (promissórias, carta fiança e reserva de domínio);
  • Prestar assessoria jurídica consultiva às áreas internas, interpretando normas legais e regulatórias aplicáveis;
  • Apoiar na padronização e atualização de minutas contratuais e políticas internas;
  • Identificar e mitigar riscos jurídicos em operações e projetos;
  • Acompanhar alterações legislativas e regulatórias relevantes para o negócio;
  • Manter contato direto e independente com o departamento jurídico da sede para consultoria e troca de informações;
  • Colaborar na resolução de questões legais complexas que possam afetar a empresa em nível global;
  • Apresentar relatórios periódicos com posições legais para a gestão e redução de riscos;
  • Contato direto com a liderança estrangeira para suporte jurídico;
Requisitos
  • Graduação completa em Direito e registro ativo na OAB;
  • Experiência comprovada com contratos e direito empresarial;
  • Conhecimento em análise de garantias, estruturação contratual e demandas Consultivas;
  • Inglês avançado (conversação, leitura e escrita).
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