Advogado/A (Due Diligence De Terceiros)

Odebrecht Engenharia & Construção; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de engenharia e construção está em busca de um Advogado com sólida experiência em Due Diligence e análise de riscos legais. Este profissional atuará no escritório na zona sul de São Paulo, realizando pesquisas e elaborando relatórios de due diligence. É necessário ter formação em Direito e especialização em Compliance, além de conhecimentos em ferramentas de investigação. A posição exige presença 100% presencial e oferece a oportunidade de atuar em um ambiente dinâmico e ético.

Qualificações

• Experiência profissional em Due Diligence, Compliance ou áreas afins.
• Sólidos conhecimentos sobre leis e regulamentos aplicáveis.
• Certificações em Compliance são desejáveis.

Responsabilidades

• Realizar pesquisas e análises de processos judiciais.
• Elaborar relatórios de due diligence.
• Apoiar áreas internas com orientações jurídicas.

Conhecimentos

Experiência em Due Diligence

Análise de riscos jurídicos

Comunicação escrita

Capacidade analítica

Investigação confidencial

Formação académica

Formação Superior em Direito

Especialização ou MBA em Compliance

Ferramentas

LexisNexis

World-Check

Descrição da oferta de emprego

Estamos com uma oportunidade de Advogado / a com sólida experiência em Due Diligence de terceiros, análise e mitigação de riscos legais e reputacionais, para atuar no nosso escritório sede localizado na zona sul da cidade de São Paulo / SP . Este / a profissional terá estas principais atribuições :

• Realizar pesquisas e análises de processos judiciais e administrativos envolvendo terceiros (fornecedores, parceiros, etc.);
• Utilizar ferramentas de investigação e bases públicas e privadas para coleta de informações;
• Elaborar relatórios de due diligence com avaliação de riscos;
• Apoiar áreas internas com pareceres e orientações jurídicas relacionadas à contratação de terceiros;
• Colaborar com outras áreas da empresa na correta identificação de riscos e o estabelecimento de mitigadores;

Municiar os Gerentes de Integridade e CCO com informações para tomada de decisões.

Perfil Requerido :

• Formação Superior completa em Direito;
• Especialização e / ou MBA em Compliance, Direito Empresarial ou áreas correlatas será um diferencial;
• Certificações em Compliance são desejáveis;
• Experiência profissional pregressa na área jurídica, preferencialmente em Due Diligence, Compliance, Ética ou áreas afins;
• Sólidos conhecimentos sobre leis e regulamentos aplicáveis ao cargo e sobre as principais ferramentas de investigação (LexisNexis, World-Check, Google Dorks, etc.);
• Capacidade de conduzir investigações de forma confidencial e imparcial e ter excelentes habilidades de comunicação;
• Excelente capacidade analítica, atenção aos detalhes e boa comunicação escrita;

Disponibilidade / mobilidade para atuar em regime 100% presencial na zona sul da cidade de São Paulo / SP.

Sobre a Odebrecht :

A Odebrecht Engenharia & Construção é uma empresa que presta serviços nos segmentos de construção civil pesada e construção, montagem e manutenção de empreendimentos industriais, sediada no Brasil e atende além deste país, outros quatro mercados : Brasil, Angola e Estados Unidos. Composta por mais de 20 mil Integrantes, a Odebrecht gera oportunidades de trabalho para as populações locais e contribui para o desenvolvimento sustentável de cada região, atuando nas seguintes áreas :

• Transporte e Logística
• Energia
• Saneamento
• Engenharia Industrial
• Desenvolvimento Urbano e Edificações

Nossa Cultura :

A Nossa Cultura é um conjunto de princípios, conceitos e critérios, com foco na educação e no trabalho, que provê os fundamentos éticos, morais e conceituais para a atuação dos integrantes do Grupo. Valorizamos potencialidades do ser humano, como a disposição para servir, a capacidade e o desejo de evoluir e a vontade de superar resultados. Acreditamos, com convicção e determinação, que a prática da Cultura Odebrecht e das nossas políticas, com atuação ética, íntegra e transparente e o compromisso em promover a diversidade, nos fortalecem e aumentam a nossa competitividade, no rumo da sobrevivência, do crescimento e da perpetuidade.