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Una empresa de retail busca un Gerente de Tienda para Playa del Carmen. El candidato ideal tiene más de 3 años de experiencia en ventas y capacidad de liderazgo. Deberá conducir al equipo hacia el cumplimiento de objetivos de ventas y rentabilidad, y manejar el inventario y la mercancía. Ofrecemos un sueldo base de MXN 11,500 mensuales más comisiones y prestaciones superiores a la ley. El puesto es a tiempo completo y preferiblemente residir en la zona.
Publicado hace 9 días
Descripción del puesto: Conducir, desarrollar y apoyar a los integrantes del equipo de tienda para cumplir/exceder los planes de ventas y objetivos de rentabilidad.
Necesita ser un líder dinámico, atento e inspirador que construye relaciones con clientes internos y externos.
Responsabilidad de horarios en tienda, gestión de recursos de venta y administrativos en cumplimiento de los estándares de la compañía.
Labor de venta, cobros en terminales bancarias, traspasos e inventarios.
Acomoda y exhibe la mercancía siguiendo lineamientos de la marca. Mantiene en orden y limpio el almacén. Administración y seguimiento del almacén.
Evaluación por medio de metas comerciales mensuales y otros KPI’s.
Requisitos:
Condiciones:
Trabajo de 8 horas de lunes a domingo con un día de descanso entre semana.
Sueldo Base: MXN 11,500 mensuales brutos + comisiones + benefits. Prestaciones superiores a la Ley.
Tipo de puesto: Tiempo completo. Ubicación que viva por la zona preferentemente.
Publicado hace 5 días
El talento de nuestra gente nos hace la institución financiera más sólida del país. Por eso, constantemente buscamos gente como tú para trabajar con nosotros.
Funciones:
Requisitos:
Beneficios:
En caso de requerir algún ajuste razonable en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.
En BBVA creemos que contar con un equipo diverso nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.
Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa, durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.