Jobs in Lecce, Italy
District manager per contratti luce e gas
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District manager per contratti luce e gas
Job summary
Un fornitore di energia e gas cerca un District Manager per gestire e sviluppare la rete commerciale in Puglia. Il candidato ideale ha esperienza nella vendita di contratti Luce e Gas e capacità di motivare il team. Si offre un contratto da definire, auto aziendale e strumenti dedicati per il lavoro.
Benefits
Qualifications
- Esperienza pregressa nella vendita di contratti Luce e Gas.
- Esperienza commerciale nella gestione di reti vendita settore utilities.
- Disponibilità immediata e full time.
Responsibilities
- Creare e gestire rete commerciale nella regione.
- Divulgare metodologie di vendita e linee guida definite dall'azienda.
- Supportare la rete vendita con affiancamenti periodici.
- Motivare la rete commerciale nel raggiungimento obbiettivi prefissati.
Skills
Sentra Energia SpA, fornitore diretto di luce e gas nel mercato libero, nell’ambito dell’ampliamento sul territorio nazionale della propria struttura commerciale, seleziona 1 District Manager da inserire in Azienda.
- creare e gestire rete commerciale nella regione.
- divulgare metodologie di vendita e linee guida definite dall’azienda
- supportare la rete vendita con affiancamenti periodici
- motivare la rete commerciale nel raggiungimento obbiettivi prefissati
- esperienza pregressa nella vendita di contratti Luce e Gas
- esperienza commerciale di gestione di reti vendita settore utilities
- disponibilità immediata e Full time
- determinazione nel raggiungimento dei risultati di fatturato per le mansioni assegnate
- Contratto da definire
- auto aziendale
- scheda carburante
- Viacard
- Pc e telefono aziendale
- CRM dedicato per visionare l’avanzamento dei contratti
Per candidatura inviare curriculum vitae solo se in possesso dei requisiti richiesti.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.