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Descrizione

La nostra azienda cliente è leader nella progettazione e realizzazione di impianti antincendio in Italia e all’estero. Specializzati nei settori Fire&Gas, Oil&Gas e Chimico, offrono soluzioni all’avanguardia per la sicurezza e la protezione contro gli incendi. Grazie a un team di professionisti altamente qualificati e a una forte presenza internazionale, l’azienda è sinonimo di eccellenza e affidabilità.

Siamo alla ricerca di un Business Developer con 2-3 anni di esperienza, che contribuirà allo sviluppo e alla crescita delle vendite dei nostri sistemi antincendio nei mercati nazionali ed internazionali. Questa figura lavorerà a stretto contatto con il Direttore Commerciale e avrà un ruolo strategico nel definire e implementare le politiche commerciali dell'azienda.

• Sviluppo Strategico:
  • Identificare e valutare nuove opportunità di mercato nei settori Fire&Gas, Oil&Gas e Chimico.
  • Sviluppare e implementare strategie di vendita efficaci per penetrare nuovi mercati e incrementare la quota di mercato esistente.
  • Collaborare con il team di marketing per definire campagne promozionali e attività di branding.
• Gestione delle Relazioni con i Clienti:
  • Mantenere e sviluppare relazioni solide con i clienti esistenti, garantendo un alto livello di soddisfazione.
  • Negoziare contratti e accordi commerciali con clienti di alto profilo.
  • Fornire consulenza tecnica e commerciale ai clienti, supportandoli nella scelta delle soluzioni più adeguate.
• Analisi di Mercato e Reporting:
  • Analizzare i dati di vendita e le tendenze di mercato per prendere decisioni informate.
  • Redigere report dettagliati sulle attività commerciali e sui risultati ottenuti, presentando proposte di miglioramento al Direttore Commerciale.

Requisiti:

• Esperienza e Formazione: Laurea in Ingegneria, Economia, Marketing o settori affini. 2-3 anni di esperienza comprovata in ruoli di sviluppo commerciale, preferibilmente nei settori Fire&Gas, Oil&Gas o Chimico.
• Competenze Linguistiche: Ottima conoscenza dell'inglese, sia parlato che scritto. La conoscenza di altre lingue (preferibilmente spagnolo, francese, arabo) sarà considerata un plus.
• Competenze Tecniche e Trasversali: Eccellente padronanza dei principali software informatici (pacchetto Office, Outlook, CRM). Spiccate capacità comunicative e relazionali. Attitudine al lavoro di squadra e alla leadership. Forte senso di responsabilità, precisione e metodo.