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Responsabile di area marche

Interiman Group

Roma

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

2 giorni fa
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca un Area Manager in Italia per guidare e sviluppare il brand. Il candidato avrà il compito di supportare i Branch Manager e pianificare nuove aperture analizzando il territorio per individuare opportunità di business. La posizione è strategica per contribuire alla crescita e all'identità dell'azienda, con un forte focus sulle persone e sulle relazioni. L'agenzia offre un'auto aziendale e l'opportunità di crescere professionalmente.

Servizi

Auto aziendale

Competenze

  • Esperienza nella gestione e nello sviluppo di team.
  • Capacità di analisi del territorio per identificare opportunità di business.
  • Competenze in strategie di crescita e servizi di qualità.

Mansioni

  • Essere il punto di riferimento per la crescita del brand.
  • Supportare i Branch Manager nello sviluppo delle filiali.
  • Pianificare nuove aperture e sviluppare strategie sostenibili.
Descrizione del lavoro

Flexsis Italia, Agenzia per il Lavoro e parte di Interiman Group – leader svizzero nella fornitura di servizi HR – arriva in Italia dal 1° gennaio 2026 e seleziona Area Manager in Abruzzo , Campania , Emilia Romagna , Friuli Venezia Giulia , Lazio , Liguria , Lombardia , Marche , Piemonte , Puglia , Sicilia , Toscana , Trentino-Alto Adige , Umbria , Veneto .

Sarai il punto di riferimento per la crescita e lo sviluppo del brand nella tua area di competenza. In Flexsis , ogni persona conta allo stesso modo : il tuo ruolo sarà unire visione, leadership e attenzione alle persone per guidare la crescita, rafforzare il team e creare un’organizzazione solida e sostenibile.

Supportare i / le Branch Manager nello sviluppo delle loro filiali, fornendo guida e consulenza strategica.

Analizzare il territorio per individuare opportunità di business e pianificare nuove aperture .

Sviluppare strategie per la crescita sostenibile e la qualità dei servizi .

Non ci interessano i KPI : contano passione , amore e cura per le persone , la voglia di plasmare questa azienda e renderla il luogo che abbiamo sempre desiderato.

La crescita professionale e personale è una priorità : tutti possono sviluppare competenze e responsabilità.

Auto aziendale .

Ruolo strategico con possibilità concreta di plasmare l’azienda passo dopo passo .

Entrerai in una fase di sviluppo e crescita , dove potrai diventare una key person per Flexsis Italia, contribuendo a scriverne la storia e a costruirne l'identità fin dall'inizio.

Ottieni la revisione del curriculum gratis e riservata.
oppure trascina qui un file PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES di non oltre 5 MB.