Real Estate Advisor - Firenze

LIONARD Luxury Real Estate S.p.A.; Firenze; In loco; EUR 100.000 - 150.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante società immobiliare di lusso a Firenze cerca un Real Estate Advisor. La figura avrà la responsabilità di sviluppare e gestire un portafoglio clienti esclusivi, identificando opportunità immobiliari e gestendo trattative avanzate. Si offre formazione continua, un sistema di remunerazione provvigionale competitivo e strumenti tecnologici all'avanguardia. Richiesta esperienza nel settore e abilitazione da agente immobiliare.

Servizi

Formazione continua

Sistema provvigionale competitivo

Ambiente di lavoro stimolante

Competenze

• Professionisti con esperienza nel settore immobiliare o con un forte background commerciale.
• Eccellenti capacità di vendita, negoziazione e comunicazione.
• Ottima conoscenza dell'italiano e dell'inglese scritto e parlato.

Mansioni

• Sviluppo portfolio immobili e acquirenti in target.
• Gestione di richieste qualificate e assegnate dall'azienda.
• Conduzione delle trattative commerciali.

Conoscenze

Capacità di vendita

Negoziazione

Comunicazione

Utilizzo di strumenti digitali e CRM

Formazione

Abilitazione alla professione di Agente Immobiliare

Descrizione del lavoro

Fondata nel 2008, LIONARD Luxury Real Estate S.p.A. è la società leader in Italia nel mercato immobiliare di lusso, con un portafoglio di oltre 4.000 proprietà esclusive e un valore complessivo di circa 20 miliardi di euro. Con sedi a Firenze, Milano, Roma, Napoli, Forte dei Marmi, Venezia e Porto Cervo, il nostro team accompagna una clientela nazionale e internazionale nella ricerca e nella compravendita di immobili straordinari in location d’eccellenza.

Per il potenziamento della sede di Firenze siamo alla ricerca di una figura di Real Estate Advisor.

Il Real Estate Advisor ha un ruolo strategico nello sviluppo e nella gestione di un portafoglio clienti altamente qualificato, composto sia da acquirenti che da venditori di proprietà di prestigio.

Da un lato, è responsabile dell’individuazione e dell’acquisizione di nuove opportunità immobiliari, ampliando il portafoglio con immobili in target; dall’altro, gestisce le relazioni con clienti interessati all’acquisto, accompagnandoli lungo tutto il processo di compravendita.

Il suo lavoro è supportato da strumenti tecnologici unici, da un metodo consolidato basato su formazione continua – teorica e pratica – e dalla forza di un brand leader nel settore del luxury real estate.

Responsabilità

• Sviluppo portfolio immobili e acquirenti in target;
• Gestione di richieste qualificate e assegnate dall’azienda;
• Conduzione delle trattative commerciali, garantendo elevati standard di servizio;
• Interazione con professionisti del settore (notai, avvocati, wealth manager) per facilitare il processo di vendita;
• Monitoraggio del mercato per individuare nuove opportunità di business;
• Gestione della documentazione e della contrattualistica legata alle transazioni immobiliari.

Cosa offriamo

• Un portafoglio esclusivo di immobili di lusso e un flusso di clienti qualificati;
• Strumenti tecnologici all’avanguardia per supportare ogni fase del processo commerciale. Il metodo Lionard integra un software avanzato, strumenti di business intelligence e analisi di mercato, garantendo un accesso rapido a dati strategici e insight di valore. Questo permette di monitorare il mercato e interagire con una clientela altamente qualificata, ottimizzando il tempo e massimizzando i risultati;
• Un sistema provvigionale tra i più competitivi del settore, con possibilità di elevati guadagni commisurati ai risultati ottenuti;
• Formazione continua attraverso la Lionard Luxury Academy;
• Un ambiente di lavoro stimolante e possibilità di crescita professionale basato su un Career Path.

Requisiti

• Professionisti con esperienza nel settore immobiliare o con un forte background commerciale;
• Eccellenti capacità di vendita, negoziazione e comunicazione;
• Abilitazione alla professione di Agente Immobiliare o disponibilità a ottenerla in un orizzonte temporale di breve-medio termine.
• Attitudine imprenditoriale e orientamento ai risultati;
• Ottima conoscenza dell’italiano e dell’inglese scritto e parlato (o di un’altra seconda lingua);
• Dimestichezza con strumenti digitali e CRM.

Dettagli offerta di lavoro

• Contratto di collaborazione con partita IVA;
• Sistema di remunerazione interamente basato su provvigioni;
• Il fatturato medio di profili con 36 mesi di anzianità nel ruolo varia dai 100K ai 150K. Tale retribuzione varia anche in funzione della sede operativa di appartenenza.