Performance Manager

Mediaplus Italia; Brescia; In loco; EUR 40.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un’agenzia di marketing digitale è alla ricerca di un Performance Manager per un importante brand internazionale nel settore fashion & luxury. La figura selezionata sarà responsabile della gestione e ottimizzazione delle campagne digitali, lavorando a stretto contatto con il team cliente. Richiesta è una solida esperienza di almeno 5 anni nel settore, con ottime capacità relazionali e di analisi dei dati, oltre alla conoscenza di strumenti come GA4 e Google Ads. L'ambiente di lavoro è giovane e meritocratico.

Servizi

Ambiente di lavoro inclusivo

Crescita professionale

Possibilità di lavorare su brand internazionali

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza in performance marketing.
• Ottime capacità relazionali e di gestione del cliente.
• Attitudine al problem solving in contesti ad alta pressione.
• Ottima padronanza di GA4 e principali tool di reportistica.
• Capacità di leggere e interpretare metriche competitive.
• Italiano fluente e buona conoscenza dell'inglese.

Mansioni

• Gestire e ottimizzare le campagne di performance digitali.
• Creare e mantenere relazioni con il team cliente.
• Monitorare le performance e fornire report periodici.
• Sviluppare strategie di performance e mediaplan.

Conoscenze

Gestione della relazione con il cliente

Problem solving

Competenze numeriche

Analisi dei dati

Conoscenza di Google Ads

Conoscenza di GA4

Strumenti

Looker Studio

Excel

BigQuery

Descrizione del lavoro

Chi siamo

Siamo Mediaplus, agenzia media e di marketing digitale del gruppo Serviceplan, il più grande network indipendente in Europa. Lavoriamo come partner strategico dei nostri clienti, integrando media, dati e creatività per costruire performance solide e brand di lungo periodo.

Per un importante brand internazionale del settore fashion & luxury stiamo cercando un / una Performance Manager che lavori in agenzia a strettissimo contatto con il team cliente, diventandone il punto di riferimento quotidiano su tutto il perimetro paid & performance.

Ruolo

La figura sarà il punto di riferimento principale del cliente nonché responsabile della gestione e ottimizzazione delle campagne di performance digitali (e-commerce first).

Obiettivi

• Creazione e mantenimento di una solida e soddisfacente relazione con gli interlocutori del Team cliente
• raggiungimento degli obiettivi di revenue, ROAS e marginalità

Attività principali

• Sviluppo e aggiornamento della strategia di performance e del mediaplan su più canali e country, in coerenza con gli obiettivi di business del cliente.
• Gestione operativa e strategica delle campagne di Paid Search, Shopping / PMax, Paid Social, Affiliation, Display / RTB, di altri e nuovi canali
• Gestione del day-by-day delle campagne (impostazioni, tracciamenti, bidding, segmentazioni, creatività lato media, whitelist / blacklist, ecc.), con focus su ROI, conversioni, CPS / CPO e ROAS.
• Monitoring quotidiano delle performance (revenue, ROAS, CPS, conversion rate, traffic, IS%, ecc.) e ownership dei report giornalieri / settimanali
• Analisi dei dati, traduzione dei risultati in insight e raccomandazioni concrete, chiare ed azionabili

Requisiti

• Almeno 5 anni di esperienza in ruoli di performance marketing / performance media (agenzia o lato e-commerce / retail)
• Ottime capacità relazionali e di gestione della relazione con il cliente : proattività, assertività, capacità di argomentare e di spiegare scelte e risultati.
• Attitudine al problem solving e alla gestione di contesti ad alta pressione (es. Black Friday, saldi, peak season). Solida esperienza nella gestione di campagne e-commerce su Search & Shopping / PMax (Google Ads, Bing), Social (Meta, TikTok, Pinterest), Affiliation (es. Awin o piattaforme analoghe), Display / RTB e retargeting
• Ottima padronanza di GA4 e principali tool di reportistica (es. Looker Studio / Data Studio, Excel).
• Abitudine a lavorare con forecast, scenari e simulazioni di impatto sugli obiettivi.
• Capacità di leggere e interpretare metriche di competitività (es. impression share, benchmarking competitor, etc).
• Spiccata sensibilità numerica e capacità di trasformare dati complessi in messaggi chiari per stakeholder non necessariamente tecnici.
• Italiano fluente, ottima conoscenza dell’inglese (scritto e parlato).

Nice to have

• Background in fashion / luxury, retail o e-commerce internazionali.
• Esperienza pregressa su progetti e-commerce multi-country.
• Familiarità con strumenti di data visualization e / o ambienti di analisi avanzata (es. BigQuery, SQL base).

Cosa offriamo

• Inserimento in un team cross-funzionale giovane, competente e molto vicino al business del cliente.
• Possibilità di lavorare su un brand internazionale ad alta visibilità, con forte esposizione interna ed esterna.
• Spazio reale per proporre idee, test, sperimentazioni e vedere le proprie raccomandazioni trasformarsi in azioni.
• Percorso di crescita strutturato in un gruppo solido, innovativo e in continua espansione.
• Ambiente di lavoro inclusivo, collaborativo e meritocratico, in cui vengono valorizzate competenze, persone e punti di vista diversi

Se ti appassiona il performance marketing, ami stare “dentro ai numeri” e vuoi lavorare gomito a gomito con un team cliente evoluto e sfidante, inviaci il tuo CV e raccontaci cosa ti piacerebbe costruire con noi