Payroll & Hr Administration Specialist

Altro; Perugia; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda del settore servizi cerca un Payroll & HR Administration Specialist a Perugia. Il candidato ideale deve avere una laurea in discipline economiche o giuslavoristiche, esperienza di almeno 2 anni in amministrazione HR e paghe, e ottime competenze nel software Zucchetti. La posizione prevede responsabilità nella gestione dei cedolini paga e nella supervisione delle pratiche amministrative. Offriamo un contratto a tempo determinato diretto commisurato all'esperienza.

Competenze

• Esperienza di almeno 2 anni in ambito amministrazione HR e paghe.
• Ottima conoscenza del software Zucchetti.
• Conoscenza fluente della lingua inglese.

Mansioni

• Accogliere il personale di nuova assunzione e fornire la formazione iniziale.
• Elaborare e verificare i cedolini paga.
• Gestire l’intero processo payroll tramite il software Zucchetti.
• Supervisionare gli adempimenti mensili e annuali.
• Curare le pratiche amministrative del personale.
• Fornire supporto e consulenza ai dipendenti.
• Gestire le presenze del personale.
• Mantenere aggiornato il sistema documentale del personale.

Conoscenze

Conoscenza del software Zucchetti

Ottima padronanza di Microsoft Office

Fluente lingua inglese

Formazione

Laurea in discipline economiche o giuslavoristiche

Descrizione del lavoro

FILIALE : PERUGIASPECIALIZZAZIONE : CORE SKILL - OFFICE

Grafton Office è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing e Office Management.

Siamo alla ricerca per azienda cliente settore servizi, di un / una Payroll & HR Administration Specialist motivato / a e preciso / a, che entrerà a far parte del team Risorse Umane con l’obiettivo di garantire una gestione efficiente, accurata e puntuale delle attività legate all’amministrazione del personale.

Nello specifico ti occuperai di :

• Accogliere il personale di nuova assunzione e fornire la formazione iniziale sul Regolamento aziendale.
• Elaborare e verificare i cedolini paga nel rispetto del CCNL di riferimento e degli accordi aziendali.
• Gestire l’intero processo payroll tramite il software Zucchetti, assicurando l’accuratezza dei dati e il rispetto delle scadenze.
• Supervisionare gli adempimenti mensili e annuali : Uniemens, F24, Autoliquidazione INAIL, Certificazione Unica, Modello 770.
• Curare le pratiche amministrative del personale : assunzioni, trasformazioni, proroghe, cessazioni e relative comunicazioni agli enti.
• Fornire supporto e consulenza ai dipendenti su cedolini, ferie, permessi e tematiche contrattuali.
• Gestire le presenze del personale tramite i sistemi informatici aziendali.
• Mantenere aggiornato e organizzato il sistema documentale del personale e la relativa reportistica entro le tempistiche stabilite.

Il candidato ideale :

• Laurea in discipline economiche e / o giuslavoristiche.
• Esperienza di almeno 2 anni in ambito amministrazione HR e paghe.
• Ottima conoscenza del software Zucchetti e buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
• Conoscenza fluente della lingua inglese.

Cosa offriamo :

• Contratto a tempo determinato diretto commisurato all'esperienza

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo