Operaio di produzione

Areajob Spa; San Casciano in Val di Pesa; In loco; EUR 28.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca un operaio di produzione per un'azienda specializzata nella produzione di lampade e led a San Casciano in Val di Pesa. In questo ruolo, il candidato sarà responsabile dell'assemblaggio, taglio e conduzione di macchinari. Si accettano anche candidature di profili junior con buona manualità. L'offerta prevede un contratto a tempo determinato, finalizzato alla stabilizzazione, con orario full time dal lunedì al venerdì.

Competenze

• Esperienza in un contesto produttivo.
• Buona manualità e precisione.
• Disponibilità immediata.

Mansioni

• Assemblaggio, taglio e conduzione macchinari per le lavorazioni necessarie.

Conoscenze

Buona manualità

Precisione

Esperienza in contesto produttivo

Descrizione del lavoro

OPERAIO DI PRODUZIONE

Areajob Spa, filiale di Firenze Sud, ricerca un/a OPERAIO DI PRODUZIONE per azienda del settore produzione lampade e led.

RESPONSABILITA'La persona selezionata sarà inserita nel produzione e si occupare dell’assemblaggio, taglio e conduzione macchinari per le lavorazioni necessarie. Si valutano anche profili junior dotati di buona manualità.

REQUISITI

• Esperienza in un contesto produttivo
• Buona manualità e precisione
• Domicilio in zona
• Disponibilità immediata

ALTRE INFORMAZIONI

Si offre contratto a tempo determinato, finalizzato alla stabilizzazione.
Orario full time, giornaliero Lun.-Ven. 8.00 - 17.00

LUOGO DI LAVORO

San Casciano in Val di Pesa (FI)

Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01del22/10

Medical Advisor – Medical Affairs

Missione del ruoloRafforzare la funzione Medical Affairs in area estetica con focus su formazione scientifica, medical information, gestione della MAX e-learning platform e supporto medico‑scientifico a KOL e team interni. La risorsa potrà sostituire il Medical Affairs Manager in alcuni contesti formativi/presentazioni e condurre face‑to‑face con HCP.

Responsabilità principali

Formazione & presentazioni

• Preparare ed erogare presentazioni scientifiche per induction interni, Learning Mondays, affiancamenti in eventi formativi svolti in sede o sul territorio
• Supportare speaker e KOL nella creazione e ideazione di presentazioni finalizzate a training, eventi e letture congressuali
• Sostituire il Medical Affairs Manager in face to face meetings e occasioni formative quando richiesto
• Co‑progettare moduli formativi (slide, handout, checklist)

Medical Information

• Gestire il processo di Medical Information: triage, ricerca bibliografica, redazione di risposte standard/personalizzate, uso di template esistenti e creazione di nuovi contenuti attingendo a materiale Global/EMEA e con supporto AI
• Garantire i tempi: ideale 1 giorno, standard ≤3 giorni con tracciamento delle richieste

MAX e-learning platform

• Curare contenuti, upload, user journey, micro‑learning e aggiornamenti; coordinarsi con Brand Manager per priorità editoriali e gestione operativa della piattaforma

KOL support (medical‑led)

• Supportare mappatura/profilazione KOL, briefing scientifici, preparazione agenda e incontri face to face (mid‑tier) con raccolta medical insights
• Supporto nella gestione degli eventi avversi

Cross‑functional & compliance

• Collaborare con Marketing/Sales/Medical Coordinator su eventi e materiali
• Gestione inventario del MAX Studio (ambulatorio)
• Assicurare compliance a normativa, codici promozionali/non‑promozionali, device vigilanza/farmacovigilanza

Requisiti

• Laurea magistrale in discipline scientifiche (Medicina, Farmacia, CTF, odontoiatria, biotecnologie del farmaco o affini)
• 1‑3 anni di esperienza in Medical Affairs e/o in Medicina Estetica
• Preferenza: figure con esperienza concreta in Medicina Estetica (anche in ruoli diversi dal Medical Advisor) dotati di forte rigore scientifico e ottime doti di public speaking
• Inglese B2/C1
• Presentazione e comunicazione eccellenti (public speaking, semplificazione di concetti complessi)
• AI literacy di base: uso di strumenti AI per triage letteratura, bozza slide, sintesi dati e drafting medical information in conformità a policy interna (Copilot)
• Ottima padronanza Microsoft Office (PowerPoint avanzato; Excel base per analisi; Word)
• Conoscenza di base di studi clinici e pubblicazioni scientifiche (study design, bias, endpoint?) (nice to have)
• Attitudine collaborativa, ownership, buona gestione del tempo; disponibilità a trasferte, indicativamente 5‑10% del tempo, in occasione di corsi in‑field e presenza a eventi / congressi
• Mindset orientato alla propositività, proattività e alla crescita personale e professionale

Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77.

Addetto/ALCOORDINAMENTO – LAGESTIONE IMPIANTI/MANUTENZIONE

La figura si occuperà della gestione operativa della squadra tecnica impegnata sul puntivendita presentisulti territorio del Piemonte. La risorsa pianifiche, coordina e monitora le attività di manutenzione, garantendo interventi efficienti.

Attività principali

• Pianificare e gestire gli interventi manutentivi, ordini straordinari
• Coordinare le squadre tecniche sull’area territoriale e monitorare l’avanzamento dei lavori
• Garantire la corretta esecuzione delle attività nel rispetto di tempi standard qualitativi
• Gestire la comunicazione con clienti, subappaltatori e uffici interni
• Utilizzare software gestionale e instrumenti offisystem automation per la pianificazione operativa

Requisiti richiesti

• Diplomato tecnico e/o laurea in ingegneria
• Buone capacità organizzative relazionali
• Esperienza, anche breve, nella gestione di attività operative manutentive
• Conoscenza dei principali software di pianificazione e pacchetto Office
• Gradita esperienza nel settore facility o contest di manutenzione multiservizio
• Si valutano anche figure junior con diploma o laurea in ingegneria

Sede di lavoro: Provincia di Asti
Orario: Fulltime

Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77.

Magazziniere / Utensiliere

AGENTE METALMECCANICA di Castegnato – figura che gestisce un magazzino specializzato in utensili e attrezzature. Il profilo combina le mansioni di un magazziniere con la conoscenza delle tecniche ed attrezzi utilizzati sui centri di lavoro.

Mansioni principali

• Gestione del magazzino: stoccaggio ordinato di utensili e materiali tecnici, gestione del materiale in entrata e uscita, e preparazione degli ordini
• Inventario e controllo: monitoraggio delle scorte, verifica delle giacenze e gestione degli inventari periodici
• Movimentazione: utilizzo di carrello elevatore per spostare e posizionare i materiali
• Approvvigionamento: supporto nelle attività di riordino degli utensili e dei ricambi per garantire la disponibilità necessaria
• Documentazione: emissione e registrazione dei documenti di carico/scarico tramite software gestionali
• Supporto tecnico: collaborazione con i reparti di produzione e officina per fornire gli strumenti corretti e garantire il buon funzionamento delle attività

L’orario è a giornata, richiesta flessibilità oraria. Inserimento diretto in azienda. Il range di retribuzione varia dai 28K ai 35K di RAL.

Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77.

Addetta Amministrativa (Vendite Online)

Good People Agenzia per il Lavoro è alla ricerca per azienda operante nel settore della rottamazione autoveicoli di un/una addetta amministrativa con competenze hardware e software. Il candidato ideale è una persona smart con competenze sia amministrative che informatiche.

Responsabilità principali

• Gestire l’attività delle vendite online, spedizioni, back‑office cliente e ottimizzazione dei costi aziendali
• Controllare i buoni di reso in stato aperto – bonus vendite
• Mantenere corretta struttura dati: pipeline, interfacce, report e database allineati alle linee guida Internazionali in materia di Payroll, HR e Telecom
• Gestire la contabilità operativa e analitica, promuovendo discipline di bilancio e Q suntimo operativ di azienda
• Sviluppare nuove soluzioni e processi applicativi, analizzare requisiti, casistiche e ROI nelle attività prima di implementare avanzamenti software
• Garantire la qualità delle operazioni e dei processi, seguendo le direttive degli standard di sicurezza e protezione di dati confidenziali

Requisiti: conoscenza base di Windows e macOS, familiarità Linux. Requisiti a conoscenza di hobby di 7 compliant. La conoscenza del linguaggio di programmazione C/C++ è considerata un plus.

Lingua inglese: fluente

Offerta di lavoro per entrambe le sessi e in conformità alle normative vigenti. Il trattamento dei dati è conforme al Regolamento UE 2016/679.

Store Manager – Settembre Torino (ATOA SRL)

ATOA s.r.l. – ricerca di un Store Manager per il settore abbigliamento.

Responsabilità principali

• Applicare le tecniche di fidelizzazione del Cliente, per rendere il rapporto proficuo e duraturo
• Condividere e promuovere la Mission dell’Azienda, per rappresentarla al meglio all’interno del Store
• Monitorare il conto economico del Store o gruppo di store affidati, proponendo interventi correttivi, per ridurre lo scostamento tra previsionale e consuntivo, in accordo con l’Area Manager
• Conduce analisi di prodotto e propone iniziative di visual in base alla conoscenza dell’utenza del negozio
• Analizza e monitora flussi in entrata e in uscita dello stock di magazzino dello Store, organizzando e partecipando al carico e scarico merci e controllando il DDT
• Riorganizza il magazzino e gli spazi di vendita in base al venduto e alla giacenza
• Supervisiona e organizza il trasferimento della merce presso altri store o al magazzino centrale
• Coordina, gestisce, motiva e organizza il personale dello Store o gruppo di Store affidati
• Si occupa della formazione tecnica e di vendita/prodotto degli Assistant Store Manager e Sales Assistant affidati
• Invia in approvazione all’Area Manager, il piano ferie annuale e il piano orario mensile del personale affidato
• Elabora e approva i turni di lavoro per il personale affidato
• Conduce i colloqui di selezione per i Sales Assistant per la propria area di competenza

Requisiti richiesti

• Esperienza di almeno 3 anni nel settore Retail e 1 anno nel ruolo di Store Manager
• Esperienza nella negoziazione commerciale e tecniche di vendita
• Automunito
• Forte orientamento al cliente e al risultato
• Ottime capacità relazionali e comunicative
• Propensione alla gestione di Team e alla Leadership

Luogo di lavoro: SETTIMO TORINESE
Orario di lavoro: FULL TIME

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs 196/3 e del Regolamento (UE) 2016/679.