NUOVA APERTURA - VICE ASSISTENTE DI FILIALE - Punto Vendita di Forlimpopoli (FC)

Eurospin Italia SPA; Forlimpopoli; In loco; EUR 28.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda della grande distribuzione cerca un Vice Assistente di Filiale per la nuova apertura a Forlimpopoli. Il candidato ideale ha esperienza nel retail, è disponibile a lavorare su turni, e possiede un diploma. La posizione richiede capacità di leadership e problem solving, per garantire un ambiente di lavoro positivo e migliorare le performance del punto vendita.

Competenze

• Esperienza nel ruolo in azienda del settore retail è indispensabile.
• Disponibilità a lavorare su turni e festivi.
• Possesso di patente di guida e automunito.

Mansioni

• Supportare l’Assistente di Filiale nella gestione del punto vendita.
• Assicurare la corretta applicazione delle strategie aziendali.
• Creare un ambiente di lavoro positivo.

Conoscenze

Pianificazione e gestione delle priorità

Approccio analitico e problem solving

Capacità comunicative e relazionali

Competenze di Leadership

Formazione

Diploma

Descrizione del lavoro

Descrizione azienda

Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta.

Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 24.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione.

Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.

Posizione

Spesa Intelligente Spa, Società del Gruppo Eurospin, ricerca per la nuova apertura di Forlimpopoli (FC), un / a VICE ASSISTENTE DI FILIALE.

La risorsa si occuperà di supportare l’Assistente di Filiale nella gestione del punto vendita e nel raggiungimento degli obiettivi commerciali, assicurando la corretta applicazione delle strategie aziendali e favorendo la creazione di un ambiente di lavoro positivo.

Requisiti

Rappresentano requisiti indispensabili :

• Precedente esperienza nel ruolo, in azienda del settore retail;
• Diploma;
• disponibilità a lavorare su turni e festivi;
• residenza in zone limitrofe;
• essere in possesso di patente di guida ed essere automuniti.

Completano il profilo :

• Pianificazione e gestione delle priorità, per supportare nell’ organizzazione operativa del punto vendita.
• Approccio analitico e problem solving, per analizzare criticità operative e organizzative e proporre soluzioni concrete ed efficaci.
• Capacità comunicative e relazionali, per garantire uno scambio costante, chiaro ed efficace di informazioni all’interno del team.
• Competenze di Leadership, volta alla promozione dell’autonomia operativa e della crescita professionale dei colleghi.

Altre informazioni

Precedenti esperienze maturate nel ruolo nella GDO o nel settore alimentare saranno valutate positivamente.

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