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.Net Tech Lead (5040)

RL Italia s.r.l.

Remoto

EUR 40.000 - 60.000

Tempo pieno

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Descrizione del lavoro

Un'importante azienda di Servizi IT cerca un .Net Tech Lead da remoto. Richiesta esperienza di almeno 3 anni come Team Leader con ottime conoscenze in .NET, C#, sviluppo di API REST, Angular e metodologie Agile. È importante avere anche familiarità con Docker/Kubernetes e buone competenze linguistiche in italiano e inglese. Un'opportunità per lavorare in un contesto dinamico e innovativo.

Competenze

  • Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di Team Leader.
  • Ottima conoscenza di .NET e C#.
  • Esperienza nello sviluppo di API REST.
  • Ottima conoscenza di Angular, RxJS e NgRx.
  • Buona conoscenza CI/CD e Docker/Kubernetes.
  • Buona conoscenza delle metodologie Agile (Scrum/Kanban).
  • Buona conoscenza della lingua italiana e inglese.

Conoscenze

.NET
C#
API REST
Angular
RxJS
NgRx
performance tuning
Domain-Driven Design
CQRS
Mediato
CI/CD
Docker
Kubernetes
metodologie Agile
italiano
inglese
Descrizione del lavoro

RL Italia s.r.l., azienda di Servizi IT con sede a Roma e Milano, operante su tutto il territorio nazionale, ricerca per importante cliente un / una .Net Tech Lead Sede : Remoto.

Competenze richieste
  • Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di Team Leader.
  • Ottima conoscenza di .NET e C#.
  • Esperienza nello sviluppo di API REST.
  • Ottima conoscenza di Angular, RxJS, NgRx, performance tuning.
  • Esperienza con Domain-Driven Design, CQRS e Mediato.
  • Buona conoscenza CI / CD, Docker / Kubernetes e ambienti cloud.
  • Buona conoscenza Entity Framework Core.
  • Buona conoscenza Metodologie Agile (Scrum / Kanban).
  • Buona conoscenza della lingua italiana e inglese.
  • 打造Previsto Contratto CCNL Terziario con Tickets o Contratto a Partita Iva.

Inviaci la tua candidatura indicando l'eventuale preavviso e l'attuale posizione contrattuale.

I dati verranno trattati e conservati unicamente per finalità di selezioni del personale per esigenze attuali e future ai sensi del DL 196 del 20 / يه06 / 2003 e dell'Art. 13 GDPR 679 / 16.

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