
Attiva gli avvisi di lavoro via e-mail!
Genera un CV personalizzato in pochi minuti
Ottieni un colloquio e una retribuzione più elevata. Scopri di più
Un'azienda energetica leader in Italia cerca un JUNIOR HSE GENERALIST per la sede di Udine, per coordinarsi con l'ufficio sicurezza e supportare la gestione della sicurezza e dei rischi aziendali. La posizione richiede proattività, conoscenze informatiche, e capacità relazionali. Si offre contratto full-time e pacchetto retributivo commisurato all'esperienza. La ricerca è aperta a candidati di entrambi i sessi.
Da 123 anni operiamo in FVG nel campo delle energie; da impresa familiare a impresa a forte connotazione manageriale salvaguardando quel rapporto viscerale con il nostro territorio che rappresenta un vero e proprio asset. Oggi siamo una Energy Company con oltre 280 collaboratori, impegnata a favorire un nuovo modo di consumare e produrre energia per consentire scelte più efficienti e consapevoli.
Offriamo soluzioni per privati, istituzioni, condomini e aziende che combinano competenze specialistiche e applicazioni tecnologiche per assicurare:
Una strategia di crescita multiservizio che mette in sinergia le nostre divisioni
Domani guardiamo a un futuro efficiente, pulito e sostenibile. Per questo abbiamo scelto di porre gli obiettivi ESG al centro del nostro piano di sviluppo. Agire ora per guidare una crescita fondata sul rispetto dell’ambiente, l’uguaglianza sociale e lo sviluppo inclusivo.
Chiurlo S.r.l, società leader nel settore dell’Energia e dell’Efficientamento Energetico, ricerca per la propria sede di Udine
La risorsa, coordinata dall’Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione, sarà inserita all’interno dell’Ufficio Sicurezza ed avrà, in via esemplificativa e non esaustiva, il compito di:
Si offre contratto Full-Time con inserimento diretto in azienda e pacchetto retributivo commisurato all’esperienza.
Si richiede:
Completano il profilo ricercato il possesso di caratteristiche quali:
La ricerca è rivolta a candidati d’ambo i sessi i cui dati saranno trattati per finalità di selezione (art.7-13 D.Lgs 196/2003).