Junior HR Administration

Horsa; Maranello; In loco; EUR 24.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Una realtà IT leader sta cercando un Junior HR Administration da inserire a Maranello. Il candidato si occuperà di gestire le attività di amministrazione del personale, chiusura dei cartellini e supporto ai dipendenti. È richiesto un diploma o laurea in giurisprudenza o economia, nonché esperienza nell’amministrazione HR. Questa posizione offre un contratto di apprendistato in un ambiente collaborativo con opportunità di crescita.

Competenze

• Diploma o laurea in giurisprudenza o economia.
• Prima esperienza nell'amministrazione HR.
• Capacità di lavorare in un ambiente dinamico.

Mansioni

• Attività di amministrazione del personale.
• Gestione delle note spese per i dipendenti.
• Supporto diretto ai dipendenti attraverso un apposito sportello.

Conoscenze

Capacità organizzative

Problem solving

Proattività

Flessibilità

Formazione

Diploma o laurea in ambito giuridico o economico

Descrizione del lavoro

Vuoi far parte di una delle principali realtà IT italiane e contribuire alla trasformazione digitale?

In Horsa, siamo leader in soluzioni innovative: dai sistemi ERP al Business Analytics, dal Cloud alla Cyber Security, passando per Industry 4.0.

Collaboriamo ogni giorno con aziende italiane e internazionali che vogliono innovare e costruire un vantaggio competitivo attraverso la tecnologia.

📍 Sede di inserimento: Maranello

Siamo alla ricerca di un Junior HR Administration da inserire in Horsa One, la nostra Business Unit specializzata in soluzioni per la gestione del personale.

La risorsa entrerà a far parte di un team focalizzato su un importante cliente del settore automotive.

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LE TUE RESPONSABILITA'

Affiancata/o da colleghi senior, ti occuperai di attività di amministrazione del personale, chiusura dei cartellini e in particolare gestione delle note spese.

Inoltre, fornirai, a turno con i colleghi, supporto diretto ai dipendenti dell’azienda cliente attraverso un apposito sportello dedicato.

Sei la persona giusta per noi se:

• Hai un diploma o una laurea in ambito giuridico o economico;
• Hai maturato una prima esperienza nell’ambito dell’amministrazione HR;
• Hai spiccate capacità organizzative e un approccio orientato al problem solving;
• Ti distingui per la tua proattività, flessibilità e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.
• Inserimento con Contratto di Apprendistato;
• Un ambiente dinamico e collaborativo, dove avrai un ruolo attivo nel garantire qualità e attenzione alle esigenze dei clienti;
• Un percorso di carriera professionale strutturato, in un ambiente che valorizza apprendimento e innovazione.

La ricerca è rivolta anche a persone appartenenti alle categorie protette L.68/99 Art.1.

Inviare curriculum vitae dettagliato, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L 903/77).