Junior account executive

Ventive; Roma; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda in crescita è alla ricerca di un Account Executive per gestire il ciclo di vendita full-cycle, dalla prospezione alla chiusura. Si richiedono 6-12 mesi di esperienza e una forte attitudine alla vendita. Il candidato ideale avrà ottime competenze in comunicazione, resistenza alle sfide e abilità nella gestione di dati attraverso CRM come Salesforce. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e un pacchetto retributivo competitivo che premia le performance.

Servizi

Ambiente di lavoro dinamico

Opportunità di sviluppo professionale

Pacchetto retributivo competitivo

Competenze

• Comprovata esperienza di 6-12 mesi in un ruolo di Business Development.
• Padronanza dell'italiano e dell'inglese.
• Capacità di gestire un alto volume di attività.

Mansioni

• Gestire l'intero ciclo di vendita.
• Mantenere aggiornato il CRM.
• Raggiungere e superare i target di vendita.

Conoscenze

Spirito di vendita

Orientamento al risultato

Resilienza

Gestione dei lead

Comunicazione efficace

Familiarità con CRM

Formazione

Laurea in Business, Economia, Marketing o Comunicazione

Strumenti

Salesforce

HubSpot

Zoho

Descrizione del lavoro

Ventive SRL è alla ricerca di un Account Executive dinamico e motivato per unirsi al nostro team Sales Outbound! Se sei un professionista delle vendite con un comprovato track record nel raggiungimento degli obiettivi e una passione per la crescita del business, vogliamo conoscerti.

In questo ruolo, sarai responsabile dell'intero ciclo di vendita, dalla prospezione alla chiusura dei deal. Cerchiamo una persona proattiva, resiliente e con un forte orientamento ai risultati, capace di gestire un volume elevato di attività e di lavorare per obiettivi sfidanti.

Responsabilità Principali:

• Gestire l'intero ciclo di vendita: dalla ricerca e qualificazione di nuovi lead, alla presentazione dei nostri servizi, fino alla negoziazione e chiusura dei contratti.
• Sviluppare e mantenere una pipeline di vendita solida attraverso attività di prospezione outbound (chiamate a freddo, email, social selling su LinkedIn).
• Costruire e coltivare relazioni durature con i potenziali clienti, comprendendo le loro esigenze e proponendo soluzioni adeguate.
• Raggiungere e superare regolarmente i target di vendita quantitativi assegnati.
• Mantenere aggiornato il CRM con tutte le interazioni e le informazioni relative ai clienti.
• Monitorare e analizzare le performance di vendita, lavorando in base a KPIs specifici.
• Collaborare strettamente con il team di marketing e altri dipartimenti per ottimizzare le strategie di vendita.

Requisiti:

• Comprovata esperienza professionale di almeno 6-12 mesi in un ruolo di Business Development Representative o similare, con responsabilità di vendita full-cycle.
• Eccellente padronanza della lingua italiana e inglese.
• Familiarità e competenza nell'utilizzo di CRM (es. Salesforce, HubSpot, Zoho, etc.) per la gestione dei lead e delle attività di vendita.
• Comprovata esperienza nel raggiungimento e superamento di target di vendita quantitativi.
• Laurea triennale o specialistica in ambito Business, Economia, Marketing o Comunicazione.
• Spiccato spirito di vendita, forte orientamento al risultato e notevole resilienza di fronte alle sfide.
• Capacità di gestire un alto volume di chiamate, email e attività su LinkedIn in modo efficiente e organizzato.
• Familiarità con la gestione del lavoro basata su KPIs e metriche di performance.

Cosa Offriamo:

• Un ambiente di lavoro dinamico e stimolante in una realtà in crescita.
• Opportunità di sviluppo professionale e crescita all'interno dell'azienda.
• Un pacchetto retributivo competitivo commisurato all'esperienza e alle performance.

Se pensi di essere la persona giusta per questa sfida e desideri fare la differenza in un team ambizioso, inviaci il tuo curriculum vitae.