IMPIEGATO/A GESTIONE FLOTTA

MAW; Portogruaro; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda specializzata nello sviluppo di soluzioni tecniche e chimiche cerca una figura per gestire attività di front office e amministrativa della flotta aziendale. La figura avrà il compito di accogliere i clienti, gestire il centralino, e occuparsi di contratto e compliance normativa per i veicoli. Si richiede un diploma di Ragioneria e buone capacità organizzative. Si offre un contratto full-time, in un contesto collaborativo con possibilità di crescita.

Competenze

• Diploma di Ragioneria o titolo affine necessario per il ruolo.
• Precisione e affidabilità nelle attività amministrative richieste.
• Buone capacità organizzative e di gestione delle scadenze.

Mansioni

• Accoglienza clienti e gestione centralino e-mail.
• Gestione anagrafica veicoli e compliance normativa.
• Attività di reporting per la flotta aziendale.

Conoscenze

Precisione

Affidabilità

Capacità organizzative

Formazione

Diploma di Ragioneria o titolo affine

Descrizione del lavoro

MAW Spa, Divisione Search and Selection, polo di Udine, per azienda cliente specializzata nello sviluppo e nella produzione di soluzioni tecniche e chimiche sita a Portogruaro, ricerchiamo una figura di:

La figura rivestirà un ruolo trasversale tra front office e gestione amministrativa della flotta aziendale e si occuperà delle seguenti attività:

• Front Office e attività di supporto (accoglienza clienti, gestione centralino e-mail, attività amministrative di base);
• Gestione amministrativa della flotta aziendale (gestione anagrafica veicoli, contratti, assicurazioni e compliance normativa, verifica fatture, centri di costo);
• Attività di reporting.
• Diploma di Ragioneria o titolo affine;
• Precisione, affidabilità e senso di responsabilità;
• Buone capacità organizzative e di gestione delle scadenze.

L’azienda offre un inserimento con contratto di lavoro full-time, in un contesto strutturato e collaborativo, con concrete possibilità di crescita professionale nel ruolo.

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04”.