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Contabile in Toscana | Bilancio, IVA & Tesoreria

Randstad Italia Spa

Magliano in Toscana

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

Oggi
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Descrizione del lavoro

Posti di lavoro per Contabile in Toscana

La Toscana offre numerose opportunità per i contabili, con una forte domanda in diversi settori come il turismo, l'agricoltura e l'industria manifatturiera. Le aziende della regione sono alla ricerca di professionisti qualificati per gestire le proprie finanze, preparare bilanci e garantire la conformità alle normative fiscali. I ruoli disponibili includono contabili generali, contabili clienti e responsabili contabili.

Le competenze richieste per un contabile in Toscana includono una solida conoscenza dei principi contabili italiani, esperienza con software di contabilità e capacità di analisi finanziaria. La conoscenza delle normative fiscali locali e nazionali è fondamentale. I candidati devono possedere ottime capacità comunicative e di problem‑solving, oltre a essere precisi e affidabili.

Se sei un contabile alla ricerca di un'opportunità professionale in Toscana, aggiorna il tuo curriculum con le tue competenze e esperienze rilevanti e preparati a dimostrare la tua conoscenza del sistema contabile italiano. La Toscana offre un ambiente di lavoro stimolante e una buona qualità della vita.

Principali responsabilità
  • Gestire la contabilità di pacchetto clienti dello studio, contabilità ordinaria e semplificata e adempimenti IVA.
  • Predisporre bilancio e chiusura.
  • Gestione ritenute d'acconto con invio Certificazione Unica e mod.770.
  • Gestione adempimenti connessi alle fatture (attive e passive) UE ed Extra UE.
  • Gestione F24 e pagamento degli stessi tramite Console Telematica.
Requisiti richiesti
  • Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2 anni presso Studi Professionali.
  • Utilizzo TeamSystem.
  • Conoscenza dei principi contabili e dei dichiarativi fiscali.
  • Precisione e buone doti organizzative.
  • Capacità relazionali.
Tipo di contratto

Contratto in somministrazione full time con finalità all'assunzione diretta presso il cliente.

Contabile

Zona di Rosignano. Ti occuperai della contabilità semplificata e ordinaria fino alle scritture di chiusura, chiusura del bilancio e redazione la nota integrativa.

Requisiti
  • Diploma di perito commerciale o equipollente.
  • Esperienza pluriennale nella mansione.
  • Buona conoscenza del pacchetto Office e di un programma di tenuta contabilità.
Tipo di contratto

Assunzione diretta da parte del cliente. Part time 30 ore settimanali da lunedì a venerdì.

Contabile / Amministrativa

Acquisito presso azienda junior. Esperienza in ambito contabile maturata presso aziende o studi professionali. Ottima conoscenza della contabilità ordinaria e semplificata.

Altre responsabilità
  • Gestione della contabilità ordinaria e semplificata.
  • Stesura del bilancio ordinario fino all'ante imposte.
  • Utilizzo di programmi di banca e tesoreria.
  • Gestione dei rapporti con le banche.
  • Presentazione effetti attivi e pagamenti fornitori.
  • Adempimenti contabili, amministrativi e societari.
  • Gestione e organizzazione delle procedure relative a bandi di finanziamento, contributi e gare pubbliche.
  • Monitoraggio e partecipazione a bandi regionali.
  • Rendicontazione di progetti di formazione finanziata.
Contabile senior
  • Registrazione e gestione di operazioni contabili quotidiane.
  • Analisi e controllo delle scritture contabili.
  • Cooperazione col team aziendale per la presentazione del bilancio annuale.
  • Fatturazione e gestione del factoring.
  • Gestione delle dichiarazioni fiscali.
  • Redazione reportistica finanziaria.
  • Gestione del rapporto con istituti bancari.
  • Laurea in Economia oppure diploma ad indirizzo ragioneria o altro titolo di studio affine.
  • Esperienza pregressa nel ruolo descritto pari ad almeno cinque anni.
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office (è particolarmente Excel).
  • Autonomia, flessibilità, capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro, precisione, proattività, ottime capacità comunicative, team‑working e problem‑solving.
Impiegato amministrativo-contabile

Responsabilità principali:

  • Gestione completa della contabilità generale (registrazioni, prima nota, riconciliazioni, partite aperte).
  • Organizzazione e gestione dei flussi finanziari e dei pagamenti.
  • Preparazione della documentazione e supporto nelle attività di ante‑bilancio.
  • Coordinamento operativo di un team amministrativo di 2–3 persone.
  • Relazione e supporto ai diversi reparti aziendali.
  • Predisposizione di report periodici e analisi contabili.
  • Esperienza pregressa in ambito contabile in realtà strutturate.
  • Competenza solida nella contabilità generale e nella gestione dei flussi amministrativi.
  • Capacità di coordinamento e gestione delle priorità.
  • Persona proattiva, organizzata, spigliata, con buone doti comunicative.
  • Gradita conoscenza gestionali contabili.
  • Inserimento in una realtà solida e in continua evoluzione.
  • Ruolo con autonomia, responsabilità e possibilità di crescita.
  • Ambiente collaborativo con forte cultura tecnica e orientamento alla qualità.
  • Contratto a tempo indeterminato e retribuzione commisurati all’esperienza.
Requisiti per le posizioni di contabile
  • Diploma di ragioneria o laurea in economia aziendale.
  • Esperienza pregressa in ruolo analogo.
  • Ottimo utilizzo del PC e del pacchetto Office, in particolare Excel.
  • Esperienza con gestionali aziendali e capacità di estrazione dati.
  • Autonomia, precisione, velocità e proattività.
  • Capacità di problem‑solving e gestione delle priorità.
Tipo di contratto
  • Contratto diretto in somministrazione iniziale di 1 mese con possibilità di stabilizzazione.
  • CCNL Tessile Abbigliamento Industria – 13 mensilità.
  • Inquadramento: 4° livello, preferibile 3° livello.
  • Benefit: spazio mensa interno, ambiente accogliente e ben strutturato.
Luogo di lavoro

Monsummano Terme (PT)

Altre informazioni sui requisiti e sulle offerte dipendono dal singolo annuncio. Tutti gli annunci sono conformi al D. Lgs. n. 198/2006 e ai decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003.

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