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Contabile

LABOR - Agenzia per il Lavoro

Bologna

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

Oggi
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Descrizione del lavoro

Un'importante agenzia per il lavoro a Bologna offre una posizione per un/a contabile. Il/La candidato/a si occuperà di registrare operazioni contabili, gestire adempimenti fiscali e pagamenti. Sono richiesti esperienza nella mansione, buona conoscenza del pacchetto Office e preferibile conoscenza della lingua inglese. L'orario è full time dal lunedì al venerdì e l'inserimento è iniziale a tempo determinato.

Competenze

  • Necessaria esperienza nella mansione.
  • Preferibile conoscenza della lingua inglese.
  • Buona conoscenza del pacchetto Office.

Mansioni

  • Registrazione operazioni contabili.
  • Adempimenti fiscali, liquidazioni IVA periodiche.
  • Certificazioni uniche e pagamenti F24.
  • Gestione ciclo attivo e/o passivo.

Conoscenze

Esperienza nella mansione
Conoscenza della lingua inglese
Buona conoscenza del pacchetto Office
Descrizione del lavoro

Per importante azienda operante nel settore metalmeccanico, Labor SpA, Filiale di Bologna, offre la posizione di:

Il/La candidato/a si occuperà di svolgere le seguenti mansioni:

  • Registrazione operazioni contabili
  • Adempimenti fiscali, liquidazioni IVA periodiche
  • Certificazioni uniche e pagamenti F24
  • Gestione ciclo attivo e/o passivo
Requisiti richiesti
  • Necessaria esperienza nella mansione
  • Preferibile conoscenza della lingua inglese
  • Buona conoscenza del pacchetto Office
Tipo di inserimento
  • Iniziale contratto a tempo determinato scopo inserimento
  • La retribuzione sarà commisurata alle effettive competenze del/della candidato/a
Luogo di lavoro

Provincia di Bologna

Orario di lavoro

Full time dal lunedì al venerdì

L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 - "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 6* e 13GDPR 679/16 - "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali".

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