Consultant Technology Risk - Bologna

EY; Bologna; Ibrido; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante società di consulenza cerca un Consultant Technology Risk a Bologna. Il candidato sarà responsabile per attività di IT Audit, supporto nella compliance IT e interazione con stakeholder. È richiesta laurea in materie STEM, esperienza in Security o IT Audit e conoscenza fluente dell'inglese. Offriamo numerose opportunità di formazione e benefit competitivi in un ambiente di lavoro ibrido.

Servizi

Oltre 50 ore di formazione all'anno

Opportunità di carriera

Servizi gratuiti di telemedicina

Lavoro ibrido

Competenze

• Laurea in materie STEM, economia o giurisprudenza con focus su tecnologia.
• Esperienza in consulenza o IT Audit con almeno 1 anno.
• Conoscenza di framework IT Audit e IT Risk.

Mansioni

• Conduzione di attività di IT Audit in ambito SOX, ISAE 3402.
• Valutazione di controlli IT su processi e infrastrutture.
• Supporto nella definizione di compliance IT framework.

Conoscenze

Conoscenza di framework IT Audit

Competenze in Security e Risk Management

Conoscenza di protocolli di rete

Conoscenza di Microsoft Office

Fluente in inglese (livello B2)

Formazione

Laurea in materie STEM, economia o giurisprudenza

Descrizione del lavoro

Consultant Technology Risk @Assurance – Bologna

In EY, we’re all in to shape your future with confidence. Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri. Unisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore.

Cosa dicono di noi

• Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
• Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
• Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
• Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
• Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.

Responsabilità

• Conduzione di attività di IT Audit in ambito SOX, ISAE 3402, ITGC, ISO 27001, etc;
• Valutazione e progettazione di controlli IT su processi aziendali e infrastrutture tecnologiche (applicazioni, database, sistemi operativi, cloud);
• Supporto nella definizione e implementazione di framework di compliance IT (es. GDPR, NIS2, DORA, COBIT, NIST, etc.);
• Supporto nell’analisi dei rischi tecnologici e definizione di misure di mitigazione;
• Interazione con stakeholder interni ed esterni (IT, compliance, audit interno, revisori, ecc.);
• Monitoraggio delle evoluzioni normative e tecnologiche rilevanti;
• Supporto nell’attività di audit assessment e di risk management nell'ambito dei sistemi informativi aziendali.

Requisiti

• Una laurea in materie STEM (matematica, informatica, ingegneria), economia o giurisprudenza focalizzate su percorsi tecnologici (es. indirizzo e/o specializzazione Digital/Security);
• Esperienza pregressa in azienda di consulenza o finale con almeno 1 anno in uno dei seguenti ambiti: Security / Information Risk / IT Audit /Business Continuity/Information System Risk;
• Conoscenza dei principali framework in area IT Audit e IT Risk;
• Conoscenza delle principali tecniche di audit e di campionamento, analisi di processo e dei modelli organizzativi;
• Conoscenza base dei protocolli di rete, dei principali sistemi operativi e database;
• Conoscenze informatiche dei principali applicativi Microsoft Office (Word, Excel, Power Point);
• Conoscenza della lingua inglese ad un livello fluente, almeno B2.

Benefici

• Partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• Accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• Essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
• Usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
• Accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

Dichiarazione di parità e diversità

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.

Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.

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I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.