Commesso/a

Iziwork SpA; Campania; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro è alla ricerca di Addetti/e Vendite per importanti aziende di calzature e abbigliamento in Campania. Il candidato ideale deve avere spirito di squadra e cortesia, con la disponibilità a lavorare su turni spezzati o continui. Si offre un contratto full time con un compenso di 8,26 € all'ora.

Competenze

• Inclinazione a lavorare in team e a contatto con il pubblico.
• Precisione e cortesia sono importanti.
• Esperienza pregressa apprezzata ma non essenziale.
• Disponibilità a lavorare su turni spezzati o continui.
• Nessuna esperienza richiesta.

Mansioni

• Gestire il magazzino.
• Rifornire gli scaffali.
• Sistemare il negozio.
• Supportare la clientela.

Conoscenze

Lavoro di squadra

Cortesia

Precisione

Descrizione del lavoro

Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.

Descrizione posizione

Per importante azienda di calzature e abbigliamento con numerosi punti vendita in tutta Italia, ricerchiamo Addetti/e Vendite che si occuperanno di:

• Gestione del magazzino
• Rifornimento scaffali
• Sistemazione del negozio
• Supporto alla clientela

Si offre contratto Full time di 40h con turni spezzati o continui nella fascia oraria dalle 9:00 alle 20:30.

Il contratto iniziale sarà di una settimana con prima proroga a 15/30 giorni e successivamente proroghe plurimensili.

La ricerca ha carattere di urgenza, inserimento immediato.

Retribuzione e Benefit

Compenso: 8,26 € all’ora.

Tasso di lavoro: Giornata lavorativa.

Prerequisiti

• Inclinazione a lavorare in team e a contatto con il pubblico
• Precisione e cortesia
• Esperienza pregressa apprezzata ma non essenziale
• Disponibilità a lavorare su turni spezzati o continui
• Esperienza: Nessuna esperienza richiesta

Certificati richiesti

• Nessun certificato richiesto

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.