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Capo Pasticceria

Club Med

Cefalù, Pragelato

In loco

EUR 90.000 - 110.000

Tempo pieno

Oggi
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Descrizione del lavoro

Un leader nel settore turistico cerca Capi Pasticceria per i suoi resort in Pragelato e Cefalù. Richiesta conoscenza della lingua francese, esperienza pregressa e disponibilità a trasferimenti internazionali. L’opportunità prevede colloqui al TFP Summit di Milano il 30 Gennaio 2026. Unisciti a un ambiente dinamico dove potrai contribuire alla creazione di momenti indimenticabili per i clienti.

Competenze

  • Conoscenza obbligatoria della lingua francese.
  • Esperienza pregressa nella mansione di pasticceria.
  • Disponibilità a lavorare in ambienti internazionali.

Mansioni

  • Gestire la produzione di dolci e dessert nel resort.
  • Collaborare con il team di ristorazione per offrire un servizio eccellente.

Conoscenze

Conoscenza della lingua francese
Esperienza pregressa nella mansione
Disponibilità alla mobilità internazionale
Descrizione del lavoro

Club Med, leader internazionale del turismo di alta gamma, conviviale e multiculturale, è dal 1950 creatore di momenti indimenticabili per i suoi clienti di tutto il mondo.

Grazie alla sua presenza internazionale con oltre 70 Resorts Premium ed Exclusive Collection (4 e 5 Tridenti) situati nei luoghi più belli del mondo, Club Med è alla continua ricerca, per i suoi Resort in Europa estivi e invernali, di profili per varie categorie professionali (Ospitalità e Ristorazione, Infanzia, Benessere, Sport, Arte e Spettacolo, Supporto e Vendita) che vogliano affrontare nuove sfide professionali in ambienti dinamici e internazionali.

Posizione
  • Capi Pasticceria: conoscenza obbligatoria della lingua francese, esperienza pregressa nella mansione e disponibilità alla mobilità internazionale.

Località: Pragelato, Cefalù

Resort in Italia a Pragelato e Cefalù (per l’estate), e in Francia.

Potrai effettuare il colloquio di lavoro per queste posizioni al TFP Summit Milano 2026 presso l’Hotel Meliá, il 30 Gennaio 2026 dalle ore 09:00 alle 17:00.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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