Business Developer / Sales Account

Jobify Recruiting; Trezzo sull'Adda; Ibrido; EUR 25.000 - 32.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di recruiting cerca un Business Developer / Sales Account per supportare il team nel gestire le vendite e sviluppare relazioni con i clienti. È richiesta esperienza minima di 1,5 anni in ruoli commerciali con un forte focus sulla crescita e l'espansione nel mercato. Il candidato ideale deve possedere competenze in negoziazione, problem solving e un'ottima conoscenza del Pacchetto Office. Offriamo un salario competitivo tra € 25k e € 32k più bonus e benefit aziendali.

Servizi

Telefono e computer aziendali

Ticket Restaurant giornalieri di € 5,29

2 giorni di smart working a settimana

Competenze

• Pregressa esperienza di almeno 1,5 anni in un ruolo commerciale o affine.
• Buona conoscenza della lingua inglese (Livello B2) è preferenziale.

Mansioni

• Gestire l'intero processo di vendita e sviluppare clienti.
• Individuare nuove opportunità di mercato e raggiungere obiettivi di business.

Conoscenze

Attitudine commerciale

Negoziazione

Capacità di problem solving

Time management

Lavoro di squadra

Formazione

Diploma o laurea in discipline affini

Strumenti

Pacchetto Office (Excel, PowerPoint)

CRM (ad es. Hubspot)

Descrizione del lavoro

Jobify Recruiting ricerca e seleziona :

• n. 1 BUSINESS DEVELOPER / SALES ACCOUNT su OPERA (MI) - Lavoro in Formula Ibrida

per azienda specializzata in servizi di consulenza ingegneristica, che offre ai propri Clienti supporto a 360° nella ricerca, nell’outsourcing e nella mobilizzazione di personale tecnico altamente qualificato per progetti nazionali ed internazionali.

L’Azienda Cliente e i suoi valori :

Start Up giovane e dinamica che pone al centro del proprio business le persone, il capitale umano e la valorizzazione delle competenze personali, dando grande importanza alla vocazione e alle prospettive di ciascun individuo. Azienda che offre l’opportunità di svolgere un percorso di crescita personale e professionale in un contesto in costante espansione e sviluppo.

ATTIVITÀ / RESPONSABILITÀ

La risorsa, a supporto del team Recruiting, si occuperà di gestire gli interi processi di vendita, sviluppare e fidelizzare i clienti esistenti, ampliare il portafoglio esistente individuando nuovi prospect sul mercato target e collaborare al raggiungimento degli obiettivi di business.

• Identificazione, contatto ed acquisizione di nuovi clienti;
• Mantenimento, sviluppo e fidelizzazione dei clienti già acquisiti;
• Conoscenza, promozione e presentazione dei servizi offerti dalla società;
• Costruzione di relazioni solide con i clienti garantendo una comunicazione costante;
• Negoziazione, trattativa e conseguente elaborazione delle offerte commerciali;
• Ricerca ed analisi del mercato per identificare tendenze ed opportunità, al fine di sviluppare e implementare strategie di vendita efficaci;
• Monitoraggio delle prestazioni e delle metriche di vendita, riportando i dati al management.

REQUISITI

Il candidato ideale dovrà avere maturato le seguenti competenze :

• Pregressa esperienza di almeno 1,5 anni maturata il ruolo commerciale e / o affine;
• Spiccata attitudine commerciale e buona capacità di trattativa e di negoziazione;
• Buona conoscenza del Pacchetto Office, in particolar modo Excel e PowerPoint;
• Notevoli doti di problem solving, gestione dello stress e time management;
• Forte predisposizione al lavoro di squadra e al raggiungimento degli obiettivi;
• Determinazione, buona dialettica e spirito di iniziativa.

Requisiti preferenziali :

• Pregressa esperienza maturata nella vendita di servizi B2B nel settore Oil & Gas, Construction, Engineering, Infrastructure, oppure all’interno di società di Ricerca e Selezione del personale;
• Buona conoscenza della lingua inglese (Livello B2);
• Conoscenza di CRM (ad es. Hubspot).

ORARIO

Full Time - Dal Lunedì al Venerdì

Dalle ore 08 : 30 / 09 : 00 alle ore 17 : 30 / 18 : 00

INQUADRAMENTO

CCNL Commercio, 14 mensilità.

La tipologia di contratto ed il livello di inquadramento saranno definiti in base alla seniority.

RAL

€ 25 / 32 K + bonus al superamento degli obiettivi di fatturato.

La retribuzione sarà commisurata all'esperienza maturata dalla risorsa e valutata in sede di colloquio con l'azienda.

Benefit Aziendali :

• Telefono e computer aziendali;
• Ticket Restaurant giornalieri di € 5,29;
• 2 giorni di smart working a settimana, cumulabili sul mese.

SEDE DI LAVORO

Opera (MI) - Lavoro in modalità ibrida

Non si prenderanno in considerazione candidature non in linea con il profilo sopra descritto.

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198 / 2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276 / 2003.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://jobifyrecruiting.com/privacy-policy/ ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016 / 679 sulla protezione dei dati.

Aut. Min. Prot. N.F205S530526 del 26.07.2022