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Un'agenzia di recruiting cerca un BACK-OFFICE COMMERCIALE a Genova. Il candidato ideale ha almeno 2 anni di esperienza nel settore navale, ottime conoscenze della lingua inglese e del pacchetto Office. La posizione prevede gestione ordini e contatto con i clienti. È prevista assunzione diretta in azienda con un salario indicativo di 26-30k euro. Possibilità di smart-working dopo 18 mesi.
Grafton Office è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Per Azienda di Genova specializzata nelle forniture navali stiamo ricercando un/una BACK-OFFICE COMMERCIALE_ottimo inglese.
La figura che stiamo selezionando, a riporto diretto al proprio Responsabile Commerciale, si occuperà della gestione ordini commerciali ambito costruzioni & cantieristica navale.
Nel dettaglio:
La figura professionale ricercata ha maturato un’esperienza di almeno 2 anni in ruoli Back Office Commerciale oppure Customer Service preferibilmente nel settore navale.
Completano il profilo: l’attitudine al lavoro per obiettivi, organizzazione e gestione del tempo, ordine e precisione, autonomia e predisposizione al lavoro di squadra
Requisiti:
Diploma o Laurea
Ottima conoscenza lingua inglese colloquio in lingua
Ottima conoscenza pacchetto Office
PROPROSTA
Contratto di assunzione diretta in azienda
RAL indicativa: 26/30k a seconda della competenza valutata + tk 8 euro+ assicurazione sanitaria + dopo il primo anno riconoscimento del welfare aziendale
Orario di lavoro: full-time 8,30-9,00 / 12,30-13,00 -1 ora di pausa 13,30-14,00/ 17,30-18,00; possibilità di smart-working dopo 18 mesi dall’assunzione
Sede: Genova Sturla
Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati