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Un'agenzia di lavoro in Italia cerca un'Addetta Ristorazione per un bar a Milano. La candidata ideale deve avere predisposizione al contatto con il pubblico e buone capacità relazionali. Le mansioni includono la distribuzione al banco, le pulizie del locale e l'utilizzo della cassa. Si offre un contratto iniziale a tempo determinato e part-time, in un ambiente lavorativo dinamico e orientato alla qualità del servizio.
La Filiale Milano Horeca Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti impegnati ogni giorno ad orientare, formare e accompagnare le persone verso nuove (le migliori) opportunità lavorative
per un bar, una figura in qualità di:
La risorsa si occuperà della distribuzione al banco, pulizie del locale, utilizzo della casse e dei pagamenti con POS.
Il/la candidato/a ideale ha maturato una esperienza, anche minima, nelle mansioni sopra descritte e ha una forte predisposizione al contatto con il pubblico. Empatia, lavoro di squadra, buono standing ed ottime capacità relazionali sono requisiti imprescindibili che si riscontrano nel profilo ricercato.
Facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
www.gigroupholding.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati.