Addetto al magazzino e logistica (m/f)

Job camere filiale di bologna; Modena; In loco; EUR 25.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro specializzata cerca un Addetto al Magazzino e Logistica per una rinomata azienda metalmeccanica nel settore automotive di lusso, con sede a Mirandola (MO). La risorsa si occuperà della movimentazione merci e della gestione carico/scarico. È fondamentale possedere il patentino del muletto e una buona dimestichezza con il PC. L'offerta prevede un contratto iniziale in somministrazione con possibilità di stabilizzazione a lungo termine.

Competenze

• Patentino del muletto in corso di validità richiesto.
• Buona dimestichezza con il PC necessaria.
• Precisione e affidabilità essenziali per il ruolo.

Mansioni

• Movimentazione merci.
• Gestione carico/scarico.
• Utilizzo del PC per emissione bolle e documenti.

Conoscenze

Dimestichezza con il PC

Precisione

Affidabilità

Strumenti

Carrello elevatore

Descrizione del lavoro

Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03.

Filiale di Bologna
Job Camere Srl, agenzia per il lavoro specializzata nella ricerca e selezione di profili tecnici, ricerca per azienda metalmeccanica operante nell’automotive di lusso un: Addetto la Magazzino e Logistica (m/f).

• Categoria: Logistica, acquisti, magazzino, trasporto merci

Responsabilità

• Movimentazione merci
• Gestione carico/scarico
• Utilizzo del PC per emissione bolle, DDT e documenti di entrata/uscita
• Utilizzo del carrello elevatore

Luogo di lavoro: Mirandola (MO)
Orario di lavoro: 08.00–12.00 / 14.00–18.00

Offerta

• Contratto iniziale in somministrazione
• Inserimento in un progetto di crescita e stabilizzazione a lungo termine

Requisiti

• Patentino del muletto in corso di validità
• Buona dimestichezza con il PC
• Precisione e affidabilità

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Le candidature devono essere lette su jobcamere.com l’informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03.