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Adjoint(e) technique territorial(e) (H/F)
Job summary
Une collectivité locale en France recherche un(e) Adjoint(e) technique territorial(e) pour l'entretien des espaces publics. Les missions incluent la maintenance des bâtiments et des équipements, ainsi que la sécurité des zones de travail. Une expérience de 3 ans est exigée. Le contrat est un CDD de 36 mois avec un salaire brut mensuel entre 1 802,0 € et 1 825,0 €. Les candidats doivent avoir un permis de conduire B et des compétences techniques appréciées.
Benefits
Qualifications
- Expérience de 3 ans dans un poste similaire est indispensable.
- Capacité d'intervention rapide pour minimiser les dommages.
- Connaissances techniques appréciées, esprit d’équipe indispensable.
Responsibilities
- Entretenir et maintenir les espaces publics.
- Conduire un tracteur muni d'un broyeur.
- Assurer la sécurité des zones de travail.
Skills
Education
Tools
La collectivité recrute un(e) Adjoint(e) technique territorial(e) pour assurer l'entretien et la maintenance des espaces publics.
Missions : entretien des bâtiments communaux, voirie et espaces verts. Maintenance du matériel et des équipements. Participation à l'amélioration du cadre de vie. Vous devez être en capacité de conduire un tracteur muni d'un broyeur. Le poste est à pourvoir pour mi‑janvier. Date limite de candidature : 31 décembre.
Profil : sens du service public, esprit d’équipe, autonomie. Connaissances techniques appréciées.
CDD - 36 mois. Contrat de travail : 35 H/semaine, travail en journée, astreinte.
- Salaire brut mensuel : 1 802,0 € à 1 825,0 € sur 12 mois
- Complémentaire santé
- Véhicule
- Primes
Jamais.
- 3 ans (indispensable)
- Agir rapidement en cas d’urgence pour minimiser les dommages
- Alerter le service de maintenance
- Appliquer des méthodes de lutte intégrée contre les nuisibles
- Assurer la maintenance préventive des installations
- Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux‑plafonds
- Déposer un revêtement de sol ou mural
- Détecter les dysfonctionnements nécessitant l’intervention d’un intervenant extérieur
- Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
- Electricité
- Entretenir l’installation sanitaire, de chauffage et de production d’eau chaude
- Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
- Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
- Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
- Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation
- Menuiserie bois
- Monter des cloisons ou faux‑plafonds
- Monter du mobilier
- Nettoyer les surfaces et les espaces communs
- Procédures d’entretien de bâtiments
- Règles de sécurité
- Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule…)
- Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi…)
- Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
- Réaliser, poser des revêtements
- Réglementation sécurité incendie
- Réparer ou modifier des éléments maçonnés
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails… de portes, fenêtres…
- Surveiller les systèmes de chauffage et de refroidissement pour garantir leur bon fonctionnement
- Veiller au respect des normes de sécurité
- B - Véhicule léger (permis indispensable)
- Avoir l’esprit d’équipe
- Etre ouvert aux changements
- Avoir le sens du service
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d’activité : Administration publique générale
6 à 9 salariés
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.