Technico-Commercial Photovoltaïque H/F (H/F)

BRAWO; Angers; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil recherche un(e) responsable commercial(e) pour le secteur Grand Ouest. Vous développerez et fidéliserez un portefeuille clients B2B, tout en menant des actions de prospection. Le candidat idéal doit avoir une expérience confirmée en vente B2B dans un environnement technique. Ce poste offre un contrat CDI à temps plein avec un package rémunération attractif incluant un véhicule de fonction et des primes.

Prestations

Véhicule de fonction

Prime de partage de la valeur

Mutuelle

Tickets restaurant

PERCO

Qualifications

• Expérience confirmée (3 ans minimum) en vente B2B dans un environnement industriel, mécanique, métallurgique ou photovoltaïque.
• Capacité à comprendre des offres techniques complexes et à structurer un devis complet.
• Très bon relationnel, communication fluide, esprit d'équipe.

Responsabilités

• Développer et fidéliser un portefeuille clients B2B.
• Mener des actions de prospection ciblées.
• Participer aux salons professionnels et représenter la société sur le terrain.

Connaissances

Vente B2B

Prospection

Relation client

Gestion de projet

Formation

Formation Bac+2

Outils

Excel

Outils de chiffrage

ERP

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur du Développement, vous êtes responsable de la performance commerciale sur la zone Grand Ouest. Vous accompagnez vos clients tout au long du cycle de vente, avec un fort soutien technique en interne. Vous êtes le garant de l'image de l'entreprise sur votre secteur, et contribuez directement à la stratégie de développement.

Responsabilités

• Développer et fidéliser un portefeuille clients B2B
• Mener des actions de prospection ciblées
• Identifier les besoins clients et construire des solutions adaptées avec le bureau d\'études
• Élaborer et ajuster les devis selon les marges, le type de projet et les contraintes techniques
• Suivre les projets de A à Z : chiffrage, relances, transformation, relation post-signature
• Participer aux salons professionnels et représenter la société sur le terrain
• Contribuer à l\'amélioration continue de l\'offre et des process commerciaux

Informations complémentaires

• Zone : Grand Ouest - basé idéalement à Nantes, Rennes, Laval ou Angers
• Organisation : Home office + déplacements clients
• Contrat : CDI - Temps plein - Statut Cadre
• Rémunération :
  Salaire fixe + véhicule de fonction + prime de partage de la valeur (équivalente à 2 mois de salaire) + salaire variable indexé sur la marge brute de l\'entreprise + mutuelle + tickets restaurant + PERCO

Compétences techniques

• Formation Bac+2 minimum dans le commerce, la vente ou un domaine technique
• Expérience confirmée (3 ans minimum) en vente B2B dans un environnement industriel, mécanique, métallurgique ou photovoltaïque
• Aisance avec les outils informatiques (Excel, outils de chiffrage, ERP, etc.)
• Capacité à comprendre des offres techniques complexes et à structurer un devis complet
• Bon niveau d\'autonomie dans la gestion de votre périmètre et de vos projets

Compétences comportementales

• Sens du contact et aisance dans la relation client
• Rigueur, méthode et sens de l\'organisation
• Goût pour le développement commercial et la prospection
• Présentation soignée, posture professionnelle
• Capacité à représenter une entreprise sur le terrain et lors d\'événements
• Curiosité, esprit d\'analyse, capacité à proposer des solutions
• Très bon relationnel, communication fluide, esprit d\'équipe

Profil souhaité

• Expérience: 5 An(s) – Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d\'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

0 salarié (n\'ayant pas d\'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l\'année de référence)

Détails

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine – Travail en journée