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Une entreprise de diagnostic in vitro recherche un stagiaire Marketing à Marcy L’Etoile pour soutenir l’équipe Global Marketing Immunoassays. Le candidat idéal doit être en dernière année d'un Master en Sciences ou Business/Marketing et maîtriser l'anglais. Les missions incluent l'analyse des tendances du marché, l'organisation d'enquêtes clients, et la gestion de projets. Une culture d'entreprise axée sur le soutien et l'accompagnement est offerte. La gratification dépend du niveau de formation et les avantages incluent un restaurant d'entreprise et un remboursement des transports.
Entreprise: bioMérieux
Lieu: Marcy l'Etoile, 69, FR
Fonction Professionnelle: Marketing
Date de publication: 25 nov. 2025
Acteur mondial dans le domaine du diagnostic in vitro depuis plus de 60 ans, bioMérieux offre des solutions de diagnostic qui déterminent l’origine d’une maladie ou d’une contamination pour améliorer la santé des patients et assurer la sécurité des consommateurs.
Rejoindre bioMérieux, c’est choisir une société familiale et humaniste, portée par une vision long terme, au service de la santé publique dans le monde.
Chaque stagiaire ou alternant est accompagné par un tuteur expérimenté et formé. Il ou elle bénéficie d’un suivi et d’une évaluation l’aidant à progresser et à se préparer à la vie professionnelle.
Nous recherchons un stagiaire Marketing dédié au support de l’équipe Global Marketing Immunoassays au sein des opérations cliniques de bioMérieux.
Rattaché au Global Product Manager, vous êtes chargé de soutenir, au sein de l'équipe, les responsables produits ainsi que les responsables de marchés en menant des activités marketing allant de la compréhension du marché à la gestion du cycle de vie des produits.
Ce stage est basé à Marcy L’Etoile, site accessible en transports en commun via la ligne de bus 98 ou 98E de Gorge de Loup.
Date de démarrage: janvier/ février 2026
Durée: 6 mois
La gratification mensuelle pour un stagiaire est attribuée dès un mois de présence.
Le montant de la gratification dépend du niveau de formation de l’étudiant et est supérieure au minimum légal.
Les + :
bioMérieux s'engage à éviter toute discrimination et à traiter tous les candidats de manière équitable sans distinction d'origine, de sexe, d'âge, de caractéristiques physiques, d'origine sociale, de handicap, d'appartenance syndicale, de religion, de situation familiale, de grossesse, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'expression de genre ou de tout autre critère illégal selon la loi applicable.
*F/H/D : Femme/Homme/Diversité : bioMérieux s'engage à promouvoir l'égalité des chances en matière d’emploi.