Senior Category Manager Marché - Foods (H/F)

Unilever; Rueil-Malmaison; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une grande entreprise alimentaire recherche un Shopper Marketing Manager Senior basé à Rueil-Malmaison. Vous serez responsable de la création du plan de développement des marques Knorr et Maizena, en travaillant sur la stratégie de merchandising et de promotion. Le rôle requiert un Bac+5, minimum 5 ans d’expérience en grande consommation, et une bonne connaissance du secteur. Télétravail possible 2 jours par semaine.

Qualifications

• Minimum 5 ans d’expérience en grande consommation sur des fonctions de Category Management.
• Connaissance impérative du secteur de la grande consommation.
• Capacité à prioriser et prendre du recul sur le travail.

Responsabilités

• Créer et mettre en œuvre le plan de développement de Knorr et Maizena.
• Identifier les leviers de croissance de la catégorie de produits.
• Suivre les KPIs de performance et ajuster les plans en conséquence.

Connaissances

Organisé(e)

Bon relationnel

Analyse

Anglais courant

Formation

Bac+5 en Ecole de Commerce ou d'Ingénieur

Description du poste

CONTEXTE DU POSTE

Avec un chiffre d’affaires de 356 millions d’euros, Foods France est une BU stratégique pour Unilever. Leader incontesté sur le marché des condiments, nous portons fièrement des marques centenaires comme Knorr, Amora et Maille, profondément ancrées dans le cœur des Français.

Localisation

A Rueil-Malmaison (92), au siège d’Unilever France

Durée et Date de début

CDI à compter du 1er décembre 2025

Politique de télétravail

2 jours de présence / 3 jours de télétravail

VOS MISSIONS

Au sein de l'équipe Cooking Aids, le Shopper Marketing Manager Senior est responsable de la création et de la mise en œuvre opérationnelle du plan de développement de Knorr et Maizena, dont il a la charge. Il/elle pilote l’analyse des performances, les recommandations d’assortiment, de merchandising et de promotion, en collaboration étroite avec les équipes commerciales, marketing et les enseignes partenaires.

En tant que Shopper Marketing Manager Senior, les missions sont les suivantes:

• Identifier les leviers de croissance de votre catégorie de produits.
• Elaboration et mise en œuvre du plan de développement des catégories en collaboration avec le Marketing, le Customer Development et la Force de vente.
• Élaborer des recommandations d’assortiment, de pricing, de merchandising et de promotion tout en veillant à leur cohérence et à ce qu’elles créent de la valeur pour le shopper et les enseignes et pour permettre d’atteindre les objectifs de volume, de rentabilité et de parts de marché des marques.
• Organiser l’action commerciale en diffusant et développant les expertises shopper et outils de vente transversaux.
• Être responsable de la gestion des budgets d’action catégories délégués par la direction.
• Suivre les KPIs de performance et ajuster les plans en conséquence.
• Recrutement et encadrement d’une Category Manager Marché Junior et accompagnement d’un expert Merchandising.

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS

• Diplômé(e) d’une formation Bac+5 en Ecole de Commerce, Ecole d’Ingénieur ou équivalent universitaire, vous avez a minima 5 ans d’expérience en grande consommation sur des fonctions de Category Management et idéalement un passage sur le terrain en tant que Chef de secteur.
• Vous détenez impérativement une bonne connaissance du secteur de la grande consommation.
• Vous êtes organisé(e), savez prioriser et prendre du recul sur votre travail.
• Vous avez un très bon relationnel, êtes à l’écoute et aimez travailler en équipe.
• Vous avez un bon esprit d’analyse et une bonne compréhension business/terrain.
• Vous niveau d’anglais est courant.

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bring their 'Whole Self' to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.