Responsable gestion commerciale service maintenance (H/F)

GUYANE RH; France; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil en ressources humaines recherche un Responsable gestion commerciale service maintenance en CDI. Ce poste exige une expérience de 5 ans dans la gestion commerciale, notamment dans le secteur immobilier. Les responsabilités incluent l'encadrement d'équipes, la négociation de contrats, et la gestion des objectifs commerciaux mensuels. Une bonne maîtrise de l'outil informatique et un sens aigu de l'organisation sont requis. Rémunération selon profil.

Qualifications

• 5 ans d'expérience minimum dans la gestion commerciale dans le secteur immobilier ou des services.
• Bonne maîtrise de l'outil informatique.
• Expérience en supervision d'équipe appréciée.

Responsabilités

• Effectuer l'accueil téléphonique.
• Organiser et planifier les rendez-vous hebdomadaires.
• Encadrer les équipes de maintenance.
• Négocier et établir les contrats d'entretiens.
• Atteindre les objectifs commerciaux mensuels.

Connaissances

Gestion commerciale

Superviser la gestion financière

Elaboration et suivi de budget

Autonomie

Esprit d'équipe

Description du poste

Actualisé le 09 janvier 2026

GUYANE RH, cabinet de conseil en Ressources Humaines, recherche pour un de ses clients, entreprise reconnue pour l'installation, l'entretien, la maintenance et le dépannage des climatisations pour professionnels et particuliers, un Responsable gestion commerciale service maintenance H/F en CDI. Partenaire clé dans le pilotage et le suivi de la performance d'un portefeuille de clients variés, vos principales missions sont les suivantes :
- Effectuer l'accueil téléphonique
- Organiser et planifier les rendez-vous hebdomadaires des entretiens par équipe
- Encadrer les équipes de maintenance (15 personnes)
- Négocier et établir les contrats d'entretiens
- Récolter les fiches d'intervention pour facturation
- Saisir et encaisser les règlements
- Signaler au Responsable Maintenance et au Responsable Dépannage tous les retours clientèle à traiter
- Atteindre les objectifs commerciaux mensuels fixés par la direction
- Contrôler la facturation fournisseurs

Profil :
Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans la gestion commerciale dans le secteur immobilier ou des services dans le bâtiment. Autonomie, conscience professionnelle et sens de la pédagogie sont les prérequis pour ce poste. Par ailleurs, vous possédez un excellent sens de l'organisation et maîtrisez l'outil informatique.

Type de contrat

CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Rémunération selon profil

Déplacements

Fréquents

Expérience

• 5 An(s). Cette expérience est indispensable

Compétences

• Elaborer, suivre et piloter un budget
• Fiscalité
• Superviser la gestion financière

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

3 à 5 salariés