Responsable de Magasin — Leadership et Opportunités

Action BV; Dommartin-lès-Toul; Sur place; EUR 34 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de distribution non-alimentaire recherche un manager de point de vente pour garantir les valeurs et les processus en magasin. Le candidat devra recruter, manager son équipe, optimiser les ventes et assurer la gestion administrative du magasin. Une expérience de management de 4 ans et un leadership avéré sont requis. Ce poste offre un salaire brut annuel de 34 092 € ainsi que divers avantages sociaux, incluant un 13ème mois et une prime de participation.

Prestations

13ème mois

Prime de participation

RTT

Ticket restaurant

Mutuelle d'entreprise

Prévoirance

15% de remise personnel

Cartes cadeaux

Qualifications

• Expérience réussie de 4 ans en management d'équipe et commerce.
• Au moins 2 ans d'expérience à un poste de manager avec suivi des indicateurs économiques.
• Disponibilité en horaires flexibles (5h à 22h du lundi au samedi).

Responsabilités

• Être responsable de ton point de vente et garantir les valeurs de l'entreprise.
• Recruter et manager ton équipe.
• Optimiser les ventes et assurer le suivi des indicateurs.
• Gérer les plannings et le flux financier du magasin.

Connaissances

Leadership

Gestion d'équipe

Orientation résultats

Pragmatisme

Formation

Formation Bac+2/3

Description du poste

Une entreprise de distribution non-alimentaire recherche un manager de point de vente pour garantir les valeurs et les processus en magasin. Le candidat devra recruter, manager son équipe, optimiser les ventes et assurer la gestion administrative du magasin. Une expérience de management de 4 ans et un leadership avéré sont requis. Ce poste offre un salaire brut annuel de 34 092 € ainsi que divers avantages sociaux, incluant un 13ème mois et une prime de participation.