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Une collectivité locale en Hauts-de-France recherche un(e) Référent(e) Famille pour animer un projet de soutien parentalité. La mission inclut le développement d'actions collectives, l'accompagnement des familles, et la gestion de projets en partenariat. Un diplôme de niveau III est requis. Ce poste est un CDD de 12 mois avec un salaire mensuel brut de 1950 €, titres restaurant, et mutuelle. Des compétences en communication et en travail d'équipe sont essentielles.
La Communé de Communes de Desvres-Samer et le CIAS sont composés de 31 communes qui ont fait le choix de se regrouper et mettre en commun leurs compétences afin de porter des projets intercommunaux ambitieux. Pour proposer aux 23 000 habitants toujours plus de proximité, la CCDS a développé et étoffé au fil des années une offre de services de qualité, participant activement à l'amélioration du cadre de vie. Elle gère ainsi un centre aquatique, la Maison du Cheval, 4 structures d'accueil petite enfance, un Centre Social (avec agrèments France Services), un service de portage de repas à domicile, un service de collecte des déchets ménagers. Implanté au côur de la Communé de Communes, notre Centre Social Eclête propose de nombreuses animations en direction de différents publics (bien vieillir ensemble, école des consommateurs, RSA.), facilite les démarches du quotidien, permet aux habitants de trouver en un même lieu de nombreux services utiles près de chez eux. Le référent(e) Familles a pour mission de mettre en œuvre et d'animer le projet "Animation Collective familles" en cohérence avec le projet social du Centre Intercommunal d'Action Sociale.
Missions ou activités – Mettre en œuvre toutes actions individuelles ou collectives visant à accompagner, soutenir et développer la parentalité, la vie familiale, le lien social en cohérence avec le projet social de la structure ; Offrir un lieu de rencontre et de découverte des individus et des groupes afin de favoriser les échanges et l'entraide ; Rechercher avec les habitants, les moyens qui leur permettent de faire face aux difficultés qu'ils rencontrent ; Favoriser et participer à la conception de projets, conduire des projets relatifs à l'autonomie ou à l'amélioration du quotidien des familles en s'appuyant sur le travail en réseau et le partenariat ; Mettre en œuvre des actions transversales dans son champ d'intervention ; Accompagner les familles dans leur projet de départ en vacances ; Animer l'école des consommateurs ; Rechercher des financements.
Profil recherché – Conna\u00itre le fonctionnement d'un centre social ; Conna\u00itre les dispositifs sociaux ; Être autonome dans l'organisation du travail ; Maître les techniques de communication écrite et orale ; Savoir rédiger et appliquer les méthodes d'évaluation d'un projet ; Conna\u00itre et mettre en pratique des techniques d'animations collectives à travers des publics divers : adultes et familles ; Savoir travailler en équipe ; Maître l'outil informatique ; Dynamique ; Diplôme de niveau III exigé : DEJEPS, CESF … Titres restaurants et Comité d'action sociale à partir de 6 mois d'ancienneté , mutuelle avec participation employeur, prévoyance avec participation employeur.
Type de contrêt CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
100 à 199 salariés