Manager Actuariat Non-Vie - Leadership & Développement

People Solutions by Arhis; Metz; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un Manager Actuariat pour superviser une équipe actuarielle au sein d'une compagnie d’assurance. Le candidat doit avoir 8 à 12 ans d'expérience en actuariat non-vie, des compétences en management et une connaissance d’un modèle interne. Le rôle implique de développer l'équipe, assurer la production actuarielles et accompagner la transformation. Environnement dynamique et essentiel pour la structuration de l'activité actuarielle.

Qualifications

• Minimum 8–12 ans d’expérience en actuariat non-vie, management souhaité.
• Connaissance d’un modèle interne appréciée.
• Capacité à encadrer des profils juniors.

Responsabilités

• Superviser la production actuarielle.
• Encadrer et développer une équipe de 4 actuaires.
• Contribuer à la structuration du modèle interne.

Connaissances

Management d'équipe

Production actuarielle

Leadership bienveillant

Modélisation

Formation

Diplôme niveau Bac+5 en statistique / mathématique

Description du poste

Une entreprise de recrutement recherche un Manager Actuariat pour superviser une équipe actuarielle au sein d'une compagnie d’assurance. Le candidat doit avoir 8 à 12 ans d'expérience en actuariat non-vie, des compétences en management et une connaissance d’un modèle interne. Le rôle implique de développer l'équipe, assurer la production actuarielles et accompagner la transformation. Environnement dynamique et essentiel pour la structuration de l'activité actuarielle.