Juriste (f/m/d)

HSBC; Courbevoie; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale cherche un juriste pour ses activités en immobilier. Le candidat devra avoir un Master en Droit, une expérience en droit des entreprises, et connaître la réglementation immobilière. Ce poste nécessite autonomie, rigueur et bonne maîtrise du français et de l'anglais. Si vous êtes passionné par le droit et la gestion des associés, postulez dès maintenant.

Qualifications

• Expérience de juriste d’entreprise et/ou de fonds immobiliers.
• Connaissance de la réglementation applicable à l’investissement immobilier.
• Aisance à l’écrit et à l’oral en français et anglais.

Responsabilités

• Juridique produit et suivi des risques fournisseurs.
• Mise à jour du dossier d’agrément et participation aux commissions.
• Support à la gestion des sinistres et contrôle des clauses d’assurances.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Aptitude à travailler en équipe

Français

Anglais

Formation

Master en Droit

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Juriste (f/m/d) – Poste actuellement réservé aux employés d’HBCE et AMFR

Pour information, dans le cadre du projet de réorganisation des activités HBCE en France, les personnes actuellement éligible à ce poste sont les collaborateurs d’HBCE et AMFR en France, en CDI. Au regard des informations transmises par courrier individuel, les collaborateurs HBCE dont la catégorie professionnelle est impactée dans le cadre du projet ont accès à davantage d’informations concernant les postes à pourvoir via la Newsletter Mobilité hebdomadaire. Retrouvez davantage d’informations et d’accompagnement sur le site Web dédié : lien.

HSBC: notre mission est de créer un «monde d’opportunités». Nous encourageons nos collaborateurs à partager leurs compétences et à insuffler un changement positif pour la société, dans un environnement accessible et inclusif.

Ce que vous allez faire

Dans un environnement évolutif et mondial, au sein d’un service qui valorise la diversité et l’inclusion, vous serez rattaché à la Directrice Juridique.

Dans ce rôle, vous endosserez plusieurs responsabilités :

Dans le domaine réglementaire

• Juridique produit: Notes d’information, Statuts, processus juridique lié à la vie des fonds (changements de prix…)
• Vie sociale des SCPI et de sociétés immobilières: organisation, tenue et procès-verbal des Conseils de Surveillance et Assemblées générales
• Veille réglementaire
• Contrats et suivi des risques fournisseurs

Relation avec le régulateur et l’association professionnelle

• Mise à jour du dossier d’agrément et programme d’activité
• Participation aux commissions de l’association professionnelle
• Vie sociale de REIM

Dans le domaine immobilier

• Suivi et mise en place des assurances du périmètre géré par REIM: assurances constructions, multirisques, responsabilité civile…
• Support juridique à la gestion des sinistres (dommage au biens, assurances décennales, assurances travaux)
• Contrôle des clauses d’assurances incluses dans les baux (pour tous les fonds gérés par la société)
• Contrôle des baux d’Elysées Résidence 5 (respect des contraintes fiscales pour les candidats locataires, et respect des plafonds de loyers)
• Revue du bail type pour le résidentiel

Dans le domaine de la gestion des associés

• Support juridique à l’analyse des dossiers de mutation: successions, donations…
• Instruction des courriers d’avocats et support aux demandes de renseignement ou des réclamations des clients lorsqu’il y a un aspect juridique ou réglementaire

Candidatez si vous vous sentez en adéquation avec ces compétences

• De formation supérieure juridique (Master en Droit), avec une expérience de juriste d’entreprise et/ou de fonds immobiliers
• Connaissance de la réglementation applicable à l’investissement immobilier et, si possible, aux SCPI
• Bonne maîtrise des outils bureautiques
• Autonomie, rigueur, aptitude à travailler en équipe
• Aptitude à respecter des contraintes de délais
• Français, anglais : aisance à l’écrit et à l’oral

Être ouvert à différents points de vue est important pour notre activité et pour l'ensemble de nos interlocuteurs. Chez HSBC, nous nous engageons à faire de notre environnement de travail un lieu inclusif en éliminant les obstacles et en veillant à ce que les carrières soient accessibles à tous. Si vous avez besoin d’un aménagement particulier dans le cadre du processus de recrutement, merci de nous le faire savoir. Vos données personnelles, recueillies par HSBC dans le cadre du traitement de votre candidature, seront utilisées dans le respect de notre politique « Privacy Statement » consultable sur notre site Internet. Plus d’informations sur nos offres et nos perspectives de carrières sont disponibles sur www.hsbc.com/careers !