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Une entreprise leader en inspection recherche un Juriste en Droit Social pour un CDD de 6 mois au Plessis Robinson. Vous apporterez votre expertise dans les négociations, organiserez des réunions IRP et conseillerez sur les relations sociales. Une expérience d'au moins 5 ans dans un rôle similaire en environnement multi-sites est requise. Ce poste offre un salaire compris entre 3 700€ et 4 400€ brut par mois, avec des avantages tel qu'un titre restaurant et une mutuelle performante.
SOCIAL LEGAL (2001001044)
DEKRA est un groupe d'origine allemande, fondé en 1925, qui compte plus de 48 000 collaborateurs dans le monde. DEKRA est l'un des leaders mondiaux de l'inspection, de la certification, des services et de la gestion des sinistres, dans les secteurs de l'automobile, du transport et de l'industrie. DEKRA est organisée sous la forme d'une association (DEKRA e.V.), ce qui confère à ses actions une certaine indépendance et renforce son engagement durable en faveur de la sécurité et de la prévention. Guidé par des valeurs fortes — esprit d'équipe, prévention, sens client, esprit d'entreprise et intégrité — DEKRA agit au service de la sécurité des biens et des personnes. Dès votre intégration, vous serez sensibilisé à ces enjeux, au cœur de notre mission.
DSF-JURISTE-92-16639
Juridique / Fiscal - Droit du Travail / Social
Juriste en Droit Social H/F
6 mois
Prêt/e à partager votre expertise chez DEKRA ?
DEKRA Services France recherche son/sa futur/e Juriste Droit Social au Plessis Robinson pour un CDD de 6 mois.
Votre rôle :
Vous aussi, vous voulez faire partie de l'aventure DEKRA et rejoindre notre communauté de collaborateur/rices passionné/es ?
À l'occasion de son anniversaire, DEKRA célèbre 100 ans d'engagement en faveur d'un monde plus sûr et plus durable. En devenant collaborateur/rice DEKRA, vous participerez activement à notre mission.
Chez DEKRA, les qualités humaines priment : nous privilégions les personnalités alignées avec nos valeurs, avant même l'expérience ou les compétences techniques.
Quel parcours vous attend ? Une étude attentive de votre candidature, un échange téléphonique, un entretien manager, un entretien RH.
Convaincu/e ? N'hésitez plus et postulez !
Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.