Infirmière H/F - Nevers 58

JoberGroup; Nevers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un EHPAD reconnu dans le secteur médico-social en Bourgogne-Franche-Comté recherche un(e) infirmier(e) en CDI à temps plein. Vous serez responsable de la réalisation des soins infirmiers, de l'accompagnement des résidents et de la coordination avec l'équipe aide-soignante. La rémunération est attrayante et évolutive selon l'expérience, avec des avantages tels qu'un plateau repas et une mutuelle d'entreprise.

Prestations

Rémunération selon convention + reprise d’ancienneté

Intégration en doublure sur les premiers jours

Plateau repas proposé à 2€

Mutuelle d’entreprise attractive

Accès au Comité Social et Économique

Qualifications

• Infirmière titulaire du diplôme d'État, capable de travailler en équipe.
• Expérience en EHPAD appréciée.
• Rigueur et respect des protocoles de soins.

Responsabilités

• Réaliser des soins infirmiers dans le respect des protocoles.
• Accompagner les résidents dans leur parcours de soins.
• Coordonner et travailler avec l'équipe aide-soignante.
• Assurer la traçabilité des soins et le suivi des dossiers médicaux.

Connaissances

Réalisation des soins infirmiers

Accompagnement des résidents

Coordination avec l'équipe aide-soignante

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

ADN de la structure

Cet EHPAD appartenant à un acteur reconnu du secteur médico-social met l’accent sur un accompagnement humain et une organisation rigoureuse. Vous rejoindrez une équipe stable d’aides-soignants et une équipe infirmière composée de deux IDE par jour. L’établissement bénéficie d’une ambiance de travail conviviale et d’un fort esprit d’équipe, favorisant l’intégration et la coopération entre professionnels. L’encadrement est impliqué et disponible.

Contactez-nous au O7 45 O1 29 85

Ou par mail via : [e-mail]

Référence de l\'annonce : 10492

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Description et missions

Au sein de cet EHPAD accueillant 81 résidents, vous occuperez un poste de jour avec des horaires en 12 heures (7h30 - 19h30, rémunérées 11h). Vous travaillerez un week-end sur trois en roulement. En tant qu’infirmière, vous serez en charge :

• De la réalisation des soins infirmiers dans le respect des protocoles
• De l’accompagnement des résidents dans leur parcours de soins
• De la coordination avec l’équipe aide-soignante (8 AS présentes chaque jour)
• De la traçabilité des soins et du suivi des dossiers médicaux

Vous serez doublée durant vos deux premiers jours d’intégration pour faciliter la prise de poste.

Rémunération

Rémunération selon la convention collective applicable, avec grille évolutive selon l’expérience :

• Infirmière débutante : 1980€ nets mensuels
• Pour 20 ans d’ancienneté : jusqu’à 2500€ nets mensuels

Avantages

• CDI temps plein de jour
• Rémunération selon convention + reprise d’ancienneté
• Intégration en doublure sur les premiers jours
• Plateau repas proposé à 2€
• Mutuelle d’entreprise attractive
• Accès au Comité Social et Économique