Infirmier puériculteur

CA DU PAYS BASQUE; Cambo-les-Bains; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche municipale recherche un Infirmier puériculteur pour encadrer des enfants et dispenser des soins. Le candidat idéal devra posséder un Diplôme d'Etat d'infirmière ou puéricultrice et avoir au moins un an d'expérience. Les responsabilités incluent la santé des enfants, l'éducation à l'hygiène et la collaboration avec l'équipe. Ce poste est en CDD de 5 mois, 35 heures par semaine, avec des avantages tels que des titres-restaurant.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Qualifications

• 1 an d'expérience en milieu de petite enfance est indispensable.
• Connaissance des soins d'hygiène et de bien-être des enfants.
• Connaissance de la réglementation Petite Enfance et des droits de l'enfant.

Responsabilités

• Encadrer un groupe d'enfants et assurer leur bien-être.
• Participer aux réunions d'équipe et à l'aménagement du temps.
• Gérer les stocks de matériel médical.

Connaissances

Capacité d'adaptation

Organisation

Relations interpersonnelles

Dynamisme

Formation

Diplôme d'Etat d'infirmière / Puéricultrice

Description du poste

Offre n° 202QCJJ
Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice (H/F)

Activités auprès de l'enfant- Encadrer un groupe d'enfants et leur dispenser les soins d'hygiène, de confort, et de bien-être.- Apporter à l'enfant accueilli la sécurité matérielle et affective, favoriser son bien-être et son éveil dans le cadre d'activités prenant en compte son rythme et sa culture familiale et veiller à la fois aux besoins individuels de chaque enfant ainsi qu'aux besoins collectifs.- Répondre aux besoins quotidiens de chacun par sa présence, par les soins qu'elle assure, les activités qu'elle organise en fonction de l'âge des enfants dont elle s'occupe. Participer à tous les moments de la journée : repas, changes, aide au sommeil.- Participer au quotidien à l'aménagement du temps et de l'espace afin de rendre ce lieu de vie le mieux adapté et le plus accueillant possible.- Eduquer et sensibiliser les enfants sur l'importance de l'hygiène corporelle.- Prendre en charge la prévention et la surveillance médico-sociale des enfants, surveiller leur santé et prodiguer les soins et traitements nécessaires, sur ordonnance. Activités auprès des parents- Accueil des familles : gérer les moments de séparation et de retrouvailles « parents-enfant », favoriser l'échange- Rôle de consultant : répondre notamment aux questions concernant la santé de l'enfant, orienter vers un professionnel, si besoin.- Assurer des actions d'éducation et de promotion à la santé, en collaboration avec l'équipe Activités au sein de l'équipe- Participer aux réunions d'équipe et aux journées pédagogiques- Collaborer aux projet de vie de la structure- Contribuer à l'élaboration et à l'application des protocoles d'urgence et de prévention avec la directrice et le médecin référent- Participer à la formation du personnel aux différentes règles d'hygiène en collectivité, à la prévention des risques liée aux métiers de la petite enfance, concernant les protocoles de la structure, et les PAI en cours.- Contribuer à la prise en compte de la qualité alimentaire.- Gérer les stocks de matériel médical et de médicaments.- Prendre la continuité de direction en l'absence de la directrice et de la directrice adjointe- Collaborer avec la directrice du service, les IDE et PDE des autres crèches de la CAPB, les services de PMI et les autres acteurs de santé.- Contribuer au repérage des enfants en danger ou en risque de l'être- Effectuer des remplacements si besoin pour assurer la continuité de service

QUALIFICATIONS / EXPERIENCES :- Diplôme d'Etat d'infirmière / Puéricultrice- Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur- Sens du travail en équipe- Bonnes qualités relationnelles (discrétion, autonomie.) et sens du service public- PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1)COMPETENCES :Compétences nécessaires, savoir-faire- Connaissance des différentes étapes du développement de l'enfant et savoir repérer une éventuelle anomalie- Connaissance des soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants- Connaissance de la réglementation Petite Enfance, des règles liées à l'application de la PSU, des droits de l'enfant et de la famille,- Capacité à former et encadrer des stagiaires et autres membres de l'équipe- Savoir animer des groupes de réflexion- Capacité à gérer la relation avec les parents ou substituts parentaux- Savoir encadrer une équipe pluridisciplinaire- Maitrise de la langue basque appréciée- Dynamisme et disponibilité

Type de contrat CDD - 5 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée Salaire

• Titres restaurant / Prime de panier
• A définir

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale