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Infirmier / infirmière scolaire - Tullins 38 (H/F)

RECTORAT

Tullins

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Temps partiel

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une institution éducative à Tullins recherche un Infirmier / infirmière scolaire en CDD de 2 mois, à temps partiel (17h/semaine). Vous serez chargé(e) d'accueillir les élèves, d'effectuer des consultations, et de promouvoir la santé au sein de l'école. Une expérience de 1 an et un diplôme d'État d'infirmier sont requis. Le salaire brut est de 1 093,00 Euros par mois.

Qualifications

  • 1 an d’expérience indispensable.
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - cette formation est indispensable.
  • Français - cette langue est indispensable.

Responsabilités

  • Accueillir et consulter les élèves en consultation infirmière.
  • Effectuer le dépistage infirmier et le suivi des élèves.
  • Promouvoir la santé et lutter contre les inégalités.

Connaissances

Maitrise de la consultation infirmière
Maitrise de la technique d'entretien
Aptitude à l'évaluation et à la gestion de l'urgence
Maitrise de l'outil informatique

Formation

Diplôme d'état d'infirmier / infirmière
Description du poste
Offre n° 198HJMB - Infirmier / infirmière scolaire - Tullins 38 (H/F)

Missions : contribuer à la réussite et au bien-être de tous les élèves. Contribuer à la constitution d'une école bienveillante. Promouvoir la santé. Lutter contre les inégalités. Détecter précocement les difficultés susceptibles d'entraver la scolarité des élèves.

Activités
  • Accueil, consultation infirmière (soins, écoute, accompagnement).
  • Dépistage infirmier et suivi.
  • Liaison avec les familles, les intervenants extérieurs et les membres de la communauté éducative.
  • Promotion de la santé : prévention individuelle et collective, impulsion d'actions d'éducation à la santé en lien avec le CESCE, le CVC ou le CVL.
  • Suivi des élèves à besoins particuliers (problèmes de santé, handicap).
  • Mise en œuvre des mesures dans le cadre de la protection de l'enfance (lien avec le service social, information préoccupante, signalement).
  • Participation à la formation initiale et continue des personnels (premiers secours, traitements spécifiques pour les élèves avec PAIs, entretien motivationnel, santé mentale).
  • Observation et surveillance épidémiologique par le renseignement d'enquêtes de santé publique.
  • Consignation de l'activité infirmière dans l'application métier LIEN.
Compétences opérationnelles
  • Maitrise de la consultation infirmière.
  • Maitrise de la technique d'entretien.
  • Aptitude à l'évaluation et à la gestion de l'urgence.
  • Maitrise de l'outil informatique.
Compétences transversales
  • Être autonome, organisé, rigoureux.
  • Sens du relationnel.
  • Capacité à la prise du recul.
  • Capacité à travailler en équipe.
Diplômes

Le diplôme nécessaire est le diplôme d'état d'infirmier / infirmière. Il est également obligatoire d'être inscrit à l'ordre national infirmier (ONI).

Il existe une exception pour certaines sages-femmes : Pour exercer la profession d'infirmière, une sage-femme doit être titulaire du diplôme d'infirmière. Une validation de diplôme peut permettre l'exercice en qualité d'infirmière autorisée polyvalente, sous condition et avant le 29 juin 2011. Sur la base de cette validation, les sages-femmes concernées peuvent exercer la profession d'infirmier. Les sages-femmes concernées doivent également être inscrites à l'ONI.

Type de contrat

CDD - 2 mois. Temps partiel - 17 h/semaine. Travail en journée.

Salaire
  • Salaire brut mensuel: 1 093,00 Euros sur 12 mois.
Profil souhaité
Expérience
  • 1 an d’expérience indispensable.
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - cette formation est indispensable.
  • Français - cette langue est indispensable.
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale.
Employeur

250 à 499 salariés

L'académie de Grenoble est composée de cinq départements (Haute-Savoie, Savoie, Isère, Drôme et Ardèche). Elle est, avec Lyon et Clermont-Ferrand, une des trois académies qui composent la région académique Auvergne-Rhône-Alpes.

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