INFIRMIER (ERES) EHPAD - NOGENT-SUR-SEINE F/H

Hôpitaux Champagne Sud; Romilly-sur-Seine; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé public à Romilly-sur-Seine recherche un infirmier à temps plein en CDI. Le candidat idéal possédera un diplôme d'État d'infirmier et sera capable d'accompagner les résidents dans leurs soins quotidiens tout en respectant les normes déontologiques. Ce poste offre une grande variété de tâches et la possibilité de travailler au sein d'une équipe dynamique, avec des formations continues proposées. Une expérience préalable n'est pas nécessaire.

Prestations

Formation continue

Accès à diverses activités

Qualifications

• Connaissances en soins et gériatrie.
• Capacité à travailler en équipe.
• Respect des normes déontologiques.

Responsabilités

• Accompagner les résidents dans leurs soins quotidiens.
• Analyser les situations cliniques des patients.
• Organiser les interventions soignantes.

Connaissances

Communication et relation d’aide

Hygiène Hospitalière et Prévention des infections nosocomiales

Analyse et évaluation clinique

Accompagnement de la personne à la fin de sa vie

Dynamisme

Rigueur et organisation

Formation

Diplôme d’Etat d’Infirmier(e)

Description du poste

Présentation de l'entreprise

• Un établissement public hospitalier et médico-social de plus de 600 lits et places répartis sur trois sites Romilly-sur-Seine, Nogent-sur-Seine et Sézanne.
• Un acteur économique important du Sud-Ouest marnais et du Nord-Ouest Aubois.
• Plus de 700 professionnels dont 40 médecins au service des patients et des résidents.

Description du poste

• Poste d'infirmier(ère) à temps plein
• CDI
• Mise en stage rapide Fonction Publique Hospitalière

Vous trouverez une équipe dynamique en constante recherche d’amélioration de la prise en soins globale des résidents.

Vous aurez la possibilité de perfectionner vos connaissances professionnelles dans le cadre de la politique institutionnelle de formation continue de l’établissement. Vous aurez également accès aux différentes activités que propose le GHAM aux agents.

Profil recherché

Savoir (connaissances)

Les connaissances requises se divisent en 3 catégories : opérationnelles, générales et approfondies.

Les connaissances opérationnelles

• Communication et relation d’aide
• Education à la santé
• Ethique et déontologie professionnelle
• Hygiène Hospitalière et Prévention des infections nosocomiales
• Médicales générales et/ou scientifiques
• Méthodes de recherches en soins
• Méthodologie d’analyse de situation
• Santé Publique

Les connaissances générales

• Droit des usagers du système de santé
• Ergonomie
• Gestion du stress
• Psychologie générale
• Risques et vigilances
• Sciences sociales
• Technologie de l’information et de la communication (NTIC)

Les connaissances approfondies

• Soins
• Gériatrie et pathologies associées, comportement de la personne âgées, psychologie de la personne âgée, …
• Accompagnement de la personne à la fin de sa vie.

Savoir‑être (qualités relationnelles)

• Sens du service public
• Capacité à appréhender le changement
• Respect de la hiérarchie
• Discrétion professionnelle
• Communication et relation d’aide : écoute, accompagnement et empathie
• Gestion du stress
• Dynamisme
• Rigueur, organisation, prise d’initiative et autonomie

Savoir‑faire (compétences techniques et professionnelles)

• Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
• Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
• Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des
• Concevoir et conduire un projet de soins et de vie, dans son domaine de compétence
• Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
• Conduire un entretien d'aide
• Conseiller le résident et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
• Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
• Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
• Informer et former des professionnels et des personnes en formation
• Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs
• Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
• Organiser et coordonner des interventions soignantes
• Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

Diplôme requis

Diplôme d’Etat d’Infirmier(e).

Habilitations et/ou autorisations si applicable (ex : Secteur technique : Habilitations)

• Rédaction des certificats de décès sous réserve des exigences réglementaires
• Inscription à l’ordre infirmier

Quotité de temps de travail

Temps plein

Type d'emploi

CDI

A pourvoir le

14/08/2025

Métier de rattachement

Infirmier en soins généraux

Profession réglementée par diplôme d'Etat

Infirmier ISGS

Localisation

10100 Romilly-sur-Seine

Informations supplémentaires

Le G.H.A.M. recrute des infirmiers (H/F) en EHPAD en CDI pour son site de NOGENT SUR SEINE.

Contact

Roberto GARCIA : [e-mail]

Etablissements

• Groupement Hospitalier Aube-Marne

Expérience requise

Débutant accepté

Niveau de diplôme requis

Bac+3

Rémunération

SELON PROFIL