Contexte de recrutement
Service SAAFIR « Service Adolescence et d'Accueil Familial d'Intervention Rouennais » (550 places) est dédié à la prise en charge d'adolescents de l'agglomération rouennaise confiés au service d'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) puis à l'IDEFHI. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la directrice du service, vous assurerez la coordination des soins infirmiers préventifs et curatifs et participerez aux actions d'éducation à la santé.
Responsabilités
- Assurer le lien entre les jeunes, les équipes éducatives, les parents, les médecins généralistes/specialistes, les pharmacies et les infirmières scolaires afin de garantir le suivi des soins et la cohérence des parcours de santé.
- Organiser, participer et suivre avec le médecin les visites médicales d'admission annuelles et les RDV de consultation des jeunes accueillis dans le service SAAFIR : prise de RDV, organisation administrative des consultations avec l'appui de la secrétaire, préparation des dossiers, mise à jour des données de santé (vaccination, récupération des comptes rendus), rédaction des comptes rendus et transmission aux familles et aux équipes éducatives.
- Assurer dans les unités la gestion du matériel, des dispositifs médicaux et leurs traçabilités ainsi que les achats en pharmacie (pharmacie unité et pharmacie de transfert).
- Recueillir les données cliniques et participer aux diagnostics de situation en vous appuyant sur l'observation de l'état de santé de l'usager, son comportement relationnel/social et le travail en équipe pluridisciplinaire.
- Réaliser les entretiens infirmiers en fonction des besoins exprimés par les jeunes ou les équipes.
- Proposer et animer des projets de promotion de la santé (hygiène, nutrition, sommeil, vie affective et sexuelle, addiction, santé mentale) : planification, animation, création de supports, veille documentaire.
- Accompagner les usagers lors de RDV médicaux spécifiques pour les rassurer en se basant sur une relation de confiance et coordonner les besoins en matière de soin.
- Organiser, suivre et effectuer les soins : analyse des prescriptions médicales, surveillance des mises en œuvre des thérapeutiques médicamenteuses adaptées aux situations cliniques, traçabilité de l'administration de médicaments, réalisation de soins techniques selon les prescriptions médicales (vaccination, surveillance diabète, prise de sang).
- Orienter ou dispenser les premiers soins aux jeunes en cas de blessure et évaluer l'état de santé.
- Participer aux réunions avec les partenaires (réunion d'équipe, réunion clinique, réunion de travail avec des partenaires extérieurs, infirmiers libéral) et aux actions à visée éducative de promotion de la santé.
- Participer aux astreintes infirmières.
Profil recherché
• Titulaire du diplôme d'état d'Infirmier.
• 1ère expérience souhaitée auprès du public adolescent.
• Permis B (déplacement quotidien dans l'agglomération de Rouen et sur l'ensemble des unités).
Conditions de recrutement
• Statut : Fonction Publique Hospitalière – Catégorie A – Corps des Infirmiers en soins généraux et spécialisés.
• Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des ISGS de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience.
• Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD).
• Temps de travail : 37h/semaine + astreintes avec 12 RTT sur une base annuelle et d'un temps plein.
• CA + 3 sous conditions.
Compétences
- Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients (indispensable).
- Conduire une démarche d'éducation et de prévention pour la santé (indispensable).
- Créer une relation de confiance avec les patients (indispensable).
- Diplôme d'État d'infirmier (indispensable).
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles (indispensable).
- Règles de confidentialité (indispensable).
- Réaliser des soins infirmiers (indispensable).
- Permis B – Véhicule léger (indispensable).
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
- Faire preuve de rigueur et de précision.
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise.
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés.
Employeur
1000 à 1999 salariés. Établissement social et médico-social public, accueillant 1350 usagers relevant du secteur de la protection de l'enfance ou du handicap, implanté sur l'ensemble du territoire départemental.