Infirmier·e en Ime H / F

ETTIC; Le Mans; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une coopérative de travail temporaire recherche un(e) infirmier(e) pour effectuer des remplacements au sein d'un IME. Le rôle inclut l'évaluation des besoins des enfants en situation de handicap et la mise en place de soins adaptés. Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité du Responsable du pôle médico-social. Une bonne connaissance des démarches de santé et des compétences en soutien psychologique sont nécessaires. Rémunération selon diplôme et ancienneté.

Qualifications

• Diplôme d'État d'infirmier requis pour le poste.
• Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
• Compétences en évaluation et en action d'autonomie.

Responsabilités

• Assurer les soins aux enfants en situation de handicap.
• Évaluer les risques et les besoins du public accompagné.
• Participer à des démarches de santé et à des soutiens psychologiques.
• Mettre en oeuvre des actions d'éducation thérapeutique.
• Coordonner les actions avec divers partenaires.

Connaissances

Évaluation des besoins des patients

Surveillance clinique

Accompagnement psychologique

Prévention sanitaire

Coordination avec les partenaires

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

Ettic (coopérative de travail temporaire spécialisée dans le médico-social) recherche pour un de ses coopérateurs un.e infirmier.es afin d’assurer des remplacements au sein d’un IME pour assurer les soins d’enfants en situation de handicap.

L'infirmier(e) travaille au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Il est placé sous la responsabilité du Responsable du pôle médico-social. Il réalise des actions d'investigation et d'évaluation relatives au public accompagné. Et participe notamment, à identifier les risques et appréhender les besoins de la personne en vue de favoriser son confort de vie, sa sécurité et une insertion optimale dans son environnement.

Les actions possibles sont :

• Une évaluation et une recherche d'autonomie visant le maintien et le développement des acquis ou la mise en place d'étayages si les incapacités sont pérennes et durables.
• Des démarches liées à la santé (accès aux soins, accompagnements à des consultations).
• Une réassurance et un soutien psychologique.
• Une surveillance clinique des personnes suivies par les services et mise en oeuvre d'actions à visée d'éducation thérapeutique (ex : diabète, régime alimentaire, incidences des éventuelles rechutes).
• Une démarche de prévention par rapport la salubrité du logement en lien avec l'accès ou le maintien à domicile.
• Une animation d'ateliers à médiation.
• Une coordination renforcée avec les partenaires divers et variés.
• Une mise en place de relais adaptés à la situation particulière de la personne par une prise en compte de ses difficultés et de ses potentialités.

Infirmier diplômé

REMUNERATION : Selon diplôme et ancienneté en fonction de la CCN du client