Gestionnaire paie H/F

1AC_000 - PAIE; Annecy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en gestion de paie recherche un gestionnaire paie pour son siège à Annecy. Le candidat devra gérer l'embauche administrative, contrôler les données de gestion des temps et établir des déclarations. Un diplôme Bac+2 à Bac+3 dans le domaine de la paie est requis, ainsi qu'une expérience confirmée. Ce contrat intérim propose un salaire à partir de 31K sur 13 mois, avec horaires flexibles et 4 RTT par an.

Prestations

38h75 par semaine

4 RTT par an

5 semaines de congés

Qualifications

• Diplôme en paie ou expérience confirmée dans un poste similaire.
• Maîtrise des outils informatiques liés à la paie.
• Sens du relationnel et capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Effectuer l'embauche administrative des salariés.
• Contrôler et corriger les données de gestion des temps.
• Établir les déclarations afférentes aux absences.
• Comptabiliser les indemnités journalières en subrogation.

Connaissances

Gestion de la paie

Collaboration avec les managers

Rigueur

Esprit d'équipe

Formation

Diplôme Bac+2 à Bac+3 en paie

Outils

Outils informatiques de gestion de la paie

Description du poste

Rejoignez notre équipe paie au sein de notre siège social à Annecy !

En tant que gestionnaire paie, vos missions seront les suivantes :

• Effectuer l'embauche administrative des salariés à l'effectif, des intérimaires et des stagiaires.
• Contrôler et corriger les données de gestion des temps (présences et absences), en lien avec les managers.
• Contrôler et saisir l'ensemble des éléments variables de paie.
• Établir les déclarations et indemnisations afférentes aux absences maladie, arrêts de travail/maladies professionnelles...
• Assurer la justesse des données de paie sur son portefeuille de 280 paies.
• Établir les soldes de tout compte pour vérification, ainsi que toutes les formalités afférentes à la fin du contrat de travail des salariés.
• Comptabiliser les indemnités journalières en subrogation et effectuer le rapprochement avec les sommes perçues en recouvrement par la sécurité sociale, identifier les écarts et effectuer les actions nécessaires pour recouvrer les sommes concernées.

Et si c'était vous ?

Votre profil :

• Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+3 avec une spécialisation en paie et/ou une expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement au sein d’un service paie.
• Vous maîtrisez les outils informatiques dédiés à la gestion de la paie et la gestion des temps.
• Doté d’un esprit d’équipe et de confidentialité, vous avez un bon sens du relationnel et savez collaborer efficacement avec les managers ainsi qu'avec les différents services de l’entreprise.
• Rigueur et sens du détail pour garantir la précision des données de paie.

Les conditions :

Type de contrat : Contrat intérim dans le cadre d'un remplacement.
Statut : non cadre
Date de démarrage : dès que possible
Localisation : Annecy
Travail en journée avec horaires flexibles
38h75 par semaine
4 RTT par an en plus des 5 semaines de congés
Rémunération : à partir de 31K sur 13 mois selon expérience/compétences