GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)

RANDSTAD FRANCE; Agneaux; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Gestionnaire de paie pour effectuer les opérations de paye et assurer le suivi administratif des salariés. Vous serez chargé de la vérification des documents réglementaires, de la communication avec divers interlocuteurs comme les caisses de retraite, et du reporting. Le candidat idéal dispose d'un diplôme en comptabilité et d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire. Ce poste est basé à Agneaux, Normandie et requiert rigueur ainsi que confidentialité.

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme en comptabilité ou équivalent.
• Expérience de 3 ans en gestion de la paie appréciée.
• Capacité d'adaptation et de concentration.

Responsabilités

• Calculer et vérifier la paye des salariés.
• Communiquer avec caisses de retraites et mutuelles.
• Assurer le suivi des diverses indemnités.

Connaissances

Maîtrise des logiciels paie

Esprit de synthèse et d'analyse

Rigueur et organisation

Aisance relationnelle

Formation

Diplôme de niveau 5 (BAC + 2) type B.T.S Comptabilité-Gestion

Description du poste

Descriptif du poste

VOS MISSIONS

• Calculer, réaliser et vérifier la paye des salariés et travailleurs handicapés d'ESAT
• Effectuer les saisies des éléments variables de paye
• Remplir les différents documents et attestations réglementaires et périodiques
• Communiquer avec les différents interlocuteurs internes/externes (caisses de retraites, de maladie, de prévoyance et les mutuelles) en procédant aux différentes déclarations obligatoires
• Assurer le suivi et le traitement des diverses indemnités (IJSS, IJ Prévoyance, etc.)
• Assurer le lien avec le service comptable, le service paye, les établissements et les salariés
• Collecter les informations en vue d'élaborer les contrats, avenants et attestations diverses
• Tenir à jour la base de données administrative du personnel
• Reporting et Tableau de bord
• DSN Régime Agricole

Cette liste est non exhaustive et peut évoluer au regard de vos compétences / appétences et des besoins du service.

Profil recherché

COMPÉTENCES ATTENDUES

• Titulaire d'un diplôme de niveau 5 (BAC + 2) type B.T.S Comptabilité-Gestion et/ou titre de Gestionnaire de paie et/ou expérience ;
• Maîtrise des logiciels paie, comptabilité, budget et bureautique
• Esprit de synthèse et d'analyse
• Capacité d'adaptation, de concentration et d'anticipation
• Rigueur et organisation
• Fiabilité et confidentialité
• Aisance relationnelle

À propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client...

Niveau d'expérience

• 3 année(s)

Qualification

• Gestionnaire de paie (F/H)

Niveau d'étude

• BAC+2