Gestionnaire administratif des services techniques (H/F)

France Travail; Haroué; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation publique située à Haroué recherche un Gestionnaire administratif des services techniques. Vous serez en charge du secrétariat et du suivi administratif, tout en gérant la comptabilité et le budget. Le poste est ouvert aux débutants avec un Bac ou similaire, et un contrat de 36 mois est proposé. Le salaire brut mensuel variera de 1806 à 2653 euros selon l'expérience.

Prestations

Primes

Complémentaire santé

Grille indiciaire selon expérience

Qualifications

• Compétences en secrétariat et communication orale et écrite.
• Connaissance des règles comptables des collectivités.
• Capacité à gérer la polyvalence et les priorités.

Responsabilités

• Assurer le secrétariat et le suivi administratif des services techniques.
• Gérer la comptabilité et préparer le budget.
• Suivre les dossiers de marchés publics et demandes de subventions.

Connaissances

Organisation

Respect de la hiérarchie

Sens du service public

Capacités d'analyse et de synthèse

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 199VJML
Gestionnaire administratif des services techniques (H/F)

Descriptif de l'emploi :- Sous la directive des élus, la/le gestionnaire du Syndicat des Eaux met en œuvre les politiques déclinées en coordination avec les services du syndicat avec ses moyens matériels, financiers et humainsMissions :- Secrétariat des services techniques- Suivi comptable et administratif des dépenses- Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget- Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettesGestion administrative du service technique (interne) :- Traiter et suivre les dossiers : gestion de l'information, courriers, rédaction de délibérations et conventions, archivage- Assister l'instruction et le suivi des dossiers de marchés conformément aux règles de la commande publique- Assister l'instruction et le suivi des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières- Assister l'instruction et le suivi des demandes d'urbanisme- Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales, communales et les partenairesSavoirs :- Techniques de secrétariat : communication orale et écrite, organisation et gestion du temps de travail- Connaître les domaines de compétences, le fonctionnement des collectivités et leur organisation- Connaître les règles comptables des collectivités- Connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats- Connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifsSavoir faire :- Gérer la polyvalence et les priorités- Disposer de capacités d'analyse et de synthèse- Vérifier la cohérence, les délais et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifsProfils recherchés :- Organisation, Être à l'écoute, Respect de la hiérarchie / collègues, Sens du service public, Sens des priorités, Savoir identifier ses besoins de formation, Droit de réserveOuvert aux contractuels :- Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du Code Général de la Fonction Publique)- Un contractuel peut être recruté sur ce poste. Le contrat proposé ne pourra alors excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.- Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqués est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.Date limite de dépôt des candidatures au 23/01/2026 CV + lettre de motivationEntretien d'embauche courant février 2026 (suite sélection des candidatures)Embauche prévue pour le 02/03/2026

Type de contrat CDD - 36 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1806.0 Euros à 2653.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Complémentaire santé
• Grille indiciaire (titulaire fonction publique territoriale), suivant expérience (contractuel)

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Cette formation est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Captage, traitement et distribution d'eau

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