Equipier Polyvalent

LIDL; Marolles-en-Hurepoix; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une chaîne de supermarchés recherche un Equipier Polyvalent en CDI 30H à Marolles-en-Hurepoix. Vous serez responsable de l'approvisionnement des rayons, de l'encaissement, et de garantir la qualité des produits. La rémunération évolue de 1 656 € à l'embauche à 1 773 € après 2 ans, avec plusieurs primes et avantages. Si vous aimez travailler en équipe et avez un bon sens relationnel, rejoignez-nous !

Prestations

Prime d’ancienneté

Carte de réduction de 10 %

Programme de cooptation

Qualifications

• Avoir un bon sens relationnel et aimer le contact client.
• Être organisé(e) et savoir prioriser ses actions.
• Aimer travailler en équipe pour progresser ensemble.

Responsabilités

• Assurer le bon approvisionnement des rayons.
• Garantir l'encaissement fiable des produits.
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits.
• Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients.

Connaissances

Travail en équipe

Organisation

Sens relationnel

Goût du challenge

Description du poste

Offre n° 202MSKT – Equipier Polyvalent 30H (H/F)

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

Mission

• Assurer le bon approvisionnement des rayons
• Garantir l'encaissement fiable des produits
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking)
• Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes
• Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl

Profil

• Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
• Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
• Tu as un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
• Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Offre

• Poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé
• Rémunération évolutive : salaire mensuel brut de 1 656 € à l’embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans
• Salaire versé sur 13 mois
• Prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
• Prime de participation et/ou d’intéressement (selon les résultats de l’entreprise)
• Valorisation du temps de travail : chaque minute travaillée est payée
• Meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée grâce à la communication des plannings 4 semaines à l’avance
• Carte de réduction de 10 % sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté
• Programme de cooptation avec primes à la clé
• Parcours d’intégration avec formation personnalisée sur ton métier
• Possibilités d’évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d’autres postes en Direction Régionale

Type de contrat

CDI 30H par semaine. Travail en journée. Travail les week-ends (samedi, dimanche) et les jours fériés. Horaires décalés éventuels.

Salaire

Brut mensuel : 1 656 € à l’embauche, 1 715 € après 1 an, 1 773 € après 2 ans. Salaire versé sur 13 mois.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

À propos de Lidl

Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd’hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c’est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !