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Enseignant Permanent - Economie / Gestion

GROUPE ECOLE SUPERIEURE DES PROFESSIONS IMMOBILIERES

Lyon

Hybride

EUR 38 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une école supérieure recherche un enseignant en économie/gestion à Lyon. Vous vous occuperez principalement de l'enseignement, de la création d'outils pédagogiques et de la promotion du campus. Vous devez avoir un Bac+5 en économie/gestion et une expérience en enseignement supérieur. Ce poste est un CDI avec une rémunération annuelle brute de 38K€. Les avantages incluent 40 jours de congés annuels et la possibilité de télétravail.

Prestations

40 jours de congés annuels
2 jours de télétravail par semaine
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 80%
Carte ticket restaurant
Titre de transport indemnisé à 50%
Intégration personnalisée par parrainage RH

Qualifications

  • Titulaire d'un Bac+5 avec une spécialisation en économie ou gestion.
  • Expérience significative en tant qu'enseignant dans l'enseignement supérieur.
  • Maîtrise de la création et de l'actualisation d'outils pédagogiques.

Responsabilités

  • Enseigner dans les domaines de l'économie/gestion.
  • Créer des supports pédagogiques et suivre les alternants.
  • Participer à la communication du campus lors d'événements.

Connaissances

Pédagogie
Connaissance en économie/gestion
Conception d'outils pédagogiques
Relationnel

Formation

Bac+5 en économie ou gestion

Outils

Pack Office / Office 365
Outils collaboratifs
Description du poste

Dans le cadre de la démarche Qualité déployée au sein de l’ESPI, vous prendrez en charge les missions principales présentées ci-dessous:

Enseignement
  • Vous enseignerez dans les domaines de l'Economie/Gestion
  • Vous transmettrez vos connaissances récentes issues des recherches conduites dans votre domaine de spécialisation aux apprenants;
  • Vous assurerez un maximum de 500 Heures en face à face pédagogique, hors préparation/correction (soit 70 jours ou 140 demi-journées)
Pédagogie
  • Vous participerez à la mise en œuvre des cas pratiques en économie/gestion
  • Vous créerez des supports pédagogiques, des syllabus spécifiques aux enseignements, permettant un suivi des compétences ;
  • Vous assurerez le suivi tutorat des alternants, des mémoires professionnels et des soutenances
  • Vous participerez aux réunions pédagogiques et aux ateliers dont les sujets sont en lien avec l’expertise métier
Communication et promotion du campus
  • Vous participerez aux actions de communication des campus : conférences, séminaires et réunions, représentation et promotion de l’Ecole (JPO, salons), journées de sélection, jury de mémoires et thèses.

Vous êtes titulaire d’un Bac+5 avec une spécialisation en économie ou en gestion et justifiez d’une expérience significative en tant qu’enseignant dans l’enseignement supérieur. Vous avez également occupé des fonctions en lien avec l’économie/gestion et maîtrisez la conception ainsi que l’actualisation d’outils pédagogiques et de supports de formation.

Excellent(e) pédagogue, vous êtes reconnu(e) pour votre impartialité, votre méthode et votre sens du collectif. Vous entretenez un excellent relationnel, aussi bien avec les équipes qu’avec les apprenants, et êtes animé(e) par la transmission et le goût pour l’enseignement. Une appétence pour la digitalisation constitue un atout important.

Vous maîtrisez le pack Office / la suite Office 365, la messagerie électronique et les outils collaboratifs.

Caractéristiques du poste
  • Contrat : CDI
  • Statut : Cadre
  • Horaires: Forfait 212 jours
  • Rémunération: salaire annuel brut de 38K€
  • Service: Pédagogie
  • Supérieur hiérarchique: Responsable pédagogique
Rejoindre l’ESPI c’est bénéficier de:
  • 40 jours de congés annuels (CP, RTT, Congés Mobiles),
  • 2 jours de télétravail par semaine, indemnisés à hauteur de 2,60€ chacun,
  • Mutuelle d’entreprise, prise en charge à 80% par l’entreprise,
  • Carte ticket restaurant – crédité à hauteur de 10,50€ par jour travaillé,
  • Titre de transport indemnisé à hauteur de 50% par l’entreprise,
  • Intégration personnalisée via un parrainage RH.

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