Éducateur spécialisé – semi autonomie (H/F) – CDI – temps plein

Droit d’Enfance; Rueil-Malmaison; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une fondation dans la protection de l'enfance recherche un éducateur diplômé pour accompagner des jeunes en semi-autonomie à Rueil-Malmaison. Le candidat idéal devra posséder un DEES ou DEME, avoir une excellente maîtrise de la protection de l'enfance, et être capable de gérer des situations complexes. Le contrat est un CDI à temps plein, avec un salaire selon expérience, tickets restaurant, et l'opportunité de contribuer à un projet social ambitieux.

Prestations

CDI à temps plein

Ticket restaurant

Environnement de travail dynamique et humain

Qualifications

• Titulaire d'un DEES ou DEME.
• Forte capacité à travailler en équipe et à gérer des situations complexes.
• Excellente maîtrise de la protection de l'enfance, du suivi social et des outils législatifs.
• Bonne aptitude rédactionnelle et relationnelle.
• Rigueur, organisation, polyvalence et adaptabilité.

Responsabilités

• Accompagner les jeunes dans leurs démarches quotidiennes.
• Développer des compétences psycho sociales.
• Proposer des actions collectives pour maintenir le lien de confiance.
• Assurer les écrits professionnels liés à l'accompagnement.

Connaissances

Travail en équipe

Gestion de situations complexes

Maîtrise de la protection de l'enfance

Aptitude rédactionnelle

Rigueur

Organisation

Polyvalence

Adaptabilité

Formation

DEES ou DEME

Description du poste

DROIT D’ENFANCE – FONDATION MEQUIGNON

Fondée en 1859 – reconnue d’utilité publique en 1866
————
Champ d’intervention protection de l’enfance départements 78, 93,75 et 91
– 400 collaborateurs
Recrute

LIEU : Rueil Malmaison
Date de prise de poste : dès que possible
Public accueilli : jeune de 16 à 21 ans en semi autonomie
STATUT : non cadre

Qui sommes-nous ?

La Fondation Droit d’Enfance, fondée en 1859 et reconnue d’utilité publique en 1866, intervient dans le champ de la protection de l’enfance en Île-de-France avec plus de 450 salariés.
Nous accueillons des jeunes avec un objectif commun : leur permettre de s’épanouir et de devenir des adultes autonomes.
Rejoignez notre équipe et soutenez nos jeunes de 16 à 21 ans dans leur parcours de transition vers l’autonomie et devenez un acteur clé dans leur parcours vers l’autonomie.

Missions :

Contenu spécifique du poste

• Sous l’autorité hiérarchique du Chef de service

Accompagnement éducatif
Pour chaque jeune, l’éducateur va proposer une relation éducative qui doit permettre de :

• Développer ses compétences psycho sociales
• Développer son autonomie dans les démarches administratives
• Acquérir les gestes simples de la vie quotidienne au sein de son appartement (santé, hygiène de vie et alimentaire)
• L’aider et le soutenir dans la résolution de ses difficultés,
• L’accompagner dans la formalisation d’un projet de vie et/ou d’insertion, adapté à ses capacités et à sa situation.
• Favoriser la relation avec les structures compétentes et les dispositifs de droit commun autant que possible.
• Comprendre les dysfonctionnements sociaux qui font développer les comportements à risque (addiction, délinquance, prostitution, etc.)
• Se positionner en tant qu’« adulte référent » sur lequel les jeunes peuvent s’appuyer,
• Favoriser autant que possible le travail avec les familles.

Pour cela, l’éducateur :

• Développe une écoute attentive offrant ainsi des conditions de dialogue réel et durable.
• Accompagne le jeune dans ses démarches quotidiennes (scolarité, apprentissage, santé, administratif, etc.).
• Veille à la mise à jour des outils de la loi 2002.2 (livret d’accueil, DIPC, PPI, etc.).
• Veille au suivi des objectifs des contrats jeunes majeurs
• Assure les écrits professionnels en lien avec l’accompagnement du jeune (notes sociales, etc.).
• Assure le lien avec les référents ASE, PJJ et Education Nationale, etc.
• Veille à l’acquisition des gestes d’hygiène et d’autonomie dans les appartements.
• Organise des ateliers de prévention (normes d’hygiène, addiction, sexualité, etc.).
• Propose des actions collectives ou individuelles pour créer ou maintenir un lien de confiance avec les jeunes, et s’appuie sur des outils éducatifs (séjours, actions citoyennes, actions ludiques, sportives ou culturelles, etc.).
• Développe un réseau partenarial opérationnel et de fait, doit avoir une connaissance fine des dispositifs de droit commun.

Profil recherché :

• Titulaire d’un DEES ou DEME.
• Forte capacité à travailler en équipe et à gérer des situations complexe
• Excellente maitrise de la protection de l’enfance, du suivi social et des outils législatifs
• Bonne aptitude rédactionnelle et relationnelle
• Rigueur, organisation, polyvalence et adaptabilité

Ce que nous offrons :

• CDI à temps plein avec un salaire selon l’expérience (CC66)
• Ticket restaurant
• L’opportunité de participer à la construction d’un projet social ambitieux pour aider les jeunes et construire leur avenir.
• Un environnement de travail dynamique et humain.

Intéressé(e) ?

Rejoignez-nous en envoyant votre candidature (CV+ lettre de motivation) à [e-mail]