Educateur spécialisé ou Moniteur Educateur (H/F)

CSSR MARTEL DE JANVILLE; Châtillon-sur-Cluses; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une fondation de santé en Auvergne-Rhône-Alpes recherche un Educateur spécialisé ou Moniteur Educateur en CDI à temps complet. Le candidat interviendra auprès de mineurs non accompagnés, en soutenant leurs démarches socio-professionnelles et en favorisant leur émancipation. Une expérience dans le domaine ou un diplôme de travailleur social est requis. La rémunération commence à 2 541,51 € brut par mois, avec divers avantages sociaux.

Prestations

Mutuelle d'entreprise

Prime de mobilité de 1 000 €

Qualifications

• Diplôme de travailleur social requis ou expérience auprès des jeunes.
• Capacité de réflexion sur les situations et force de proposition.
• Motivation à intervenir auprès des mineurs non accompagnés.

Responsabilités

• Accompagnement socio-éducatif des jeunes dans leurs démarches.
• Conception et conduite d'actions socio-éducatives en équipe.
• Soutien au projet d'émancipation des jeunes.

Connaissances

Intervention auprès des jeunes en difficulté

Travail en équipe pluridisciplinaire

Capacité à établir un lien avec les jeunes

Formation

Diplôme de travailleur social

Description du poste

Offre n° 199MTPG

Educateur spécialisé ou Moniteur Educateur (H/F) en CDI à temps complet. La Fondation recherche un Educateur spécialisé ou Moniteur Educateur (H/F) pour son centre d'accueil de mineurs non accompagnés situé à Châtillon-sur-Cluses (74). Vous intervenez au sein d'une équipe de plusieurs éducateurs, sous la conduite du Chef de service et du Directeur des établissements MNA de la Fondation pour :

• Effectuer l'accompagnement socio-éducatif des jeunes en les soutenant dans leurs démarches socio-professionnelles, en mettant en place des actions collectives autour de la citoyenneté et autres supports, en proposant des activités structurantes tout en transmettant les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne.
• Concevoir, conduire et analyser une action socio-éducative au sein d'une équipe en favorisant le travail en équipe pluridisciplinaire, participants à la construction du projet de service et en développant le réseau partenarial.
• Apporter un soutien au jeune dans son projet d'émancipation en rappelant le cadre d'intervention de la protection de l'enfance, en l'informant sur ses droits et ses devoirs, en lui donnant les moyens psycho-sociaux afin d'accéder à son autonomie.

À fournir avant toute candidature : attestation d'honorabilité : https://portail-demande.honorabilite.social.gouv.fr/connexion.

Profil souhaité

• Diplôme de travailleur social requis ou expériences auprès des jeunes en difficulté; étudiant tout profil selon la motivation du candidat à intervenir auprès des MNA.
• Capacité à prendre de la distance et travail de réflexion à mener sur les situations ; être force de proposition et savoir être dans la création du lien avec les jeunes.

Planning fixe

12h de travail par jour sur 3 jours maximum, prévoir de travailler en soirée, les jours fériés et 2 week-ends par mois.

Rémunération

Selon la convention collective CCN51 (à partir de 2 541,51 € brut par mois, en fonction du diplôme) + prime d'internat + PCCP + reprise ancienneté + prime de présence de 5 %.

Avantages sociaux

• Mutuelle d'entreprise et Comité d'entreprise.
• Prime de mobilité de 1 000 € si vous vous installez dans la région.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

La Fondation ALIA est un établissement de santé privé participant au service public hospitalier, soumise à la convention CCN51 de la Fédération des Établissements Hospitaliers d'Aide à la Personne (FEHAP).