Directeur des opérations h / f (CDI)

HC2R; Sonnaz; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil en recrutement recherche un Directeur des Opérations pour piloter et optimiser la mise en œuvre de projets en France et à l'international. Le candidat idéal doit avoir une solide expérience en gestion de projets, un diplôme supérieur et des compétences en communication. Ce poste propose une rémunération selon l'expérience et est basé à Chambéry (73).

Qualifications

• Solide expérience en gestion de projets et management hiérarchique d'équipes.
• Anglais opérationnel requis.

Responsabilités

• Définir les objectifs du service pour développer son organisation et sa performance.
• Coordonner et suivre tous les projets.
• Superviser les chefs de projets lors du processus de lancement.
• Assurer la bonne exécution des affaires et le respect des délais.

Connaissances

Leadership naturel

Excellentes compétences en communication

Capacité d'organisation

Sens stratégique

Formation

Diplôme supérieur type École d'Ingénieur généraliste ou technique

Business / Marketing, École de Management ou équivalent

Description du poste

Créée en 2005, HC RESOURCES est une société française et indépendante de conseil spécialisée dans le Recrutement, la Chasse de Tête, l'Evaluation de Compétences, l'Assessment center, le Coaching, la Formation en management et l'Outplacement.

Notre client est un acteur industriel présent en France et à l'international. Dans le cadre de son développement, nous l'accompagnons sur un recrutement stratégique, celui du DIRECTEUR DES OPÉRATIONSH / F.

Vous intégrez une entreprise en pleine croissance. Vous prenez le relais après la signature des contrats commerciaux pour en assurer la mise en oeuvre opérationnelle. Vous pilotez la coordination des projets en France et à l'international, garantissant leur succès et la satisfaction des clients.

Vos principales missions sont :

• Management et organisation des opérations :
• Définir les objectifs du service pour développer son organisation, ses méthodes et sa performance.
• Garantir la performance globale du service (coûts, délais, qualité, sécurité).
• Manager hiérarchiquement l'équipe composée de chefs de projets.
• Assurer une répartition efficace et équilibrée de la charge de travail.
• Piloter les indicateurs de performance et les reportings associés, et optimiser les outils et processus de suivi.

Pilotage et coordination des projets :

• Coordonner et suivre tous les projets ; anticiper et maîtriser les schémas de pilotage, de réalisation et des risques dès la phase de conception.
• Superviser les chefs de projets lors du processus de lancement des affaires (entrées de commandes et validation du chiffrage).
• Planifier les affaires en fonction des commandes et des délais de réalisation, en relation avec les services connexes : production, commercial, études, achats et logistique.
• Ancrer de bonnes relations avec les différents partenaires opérationnels (fournisseurs et sous-traitants).
• Garantir la bonne exécution des affaires et s'assurer du respect des délais.
• Apporter un soutien aux chefs de projets et / ou intervenir directement dans la relation client, afin de régler les éventuelles difficultés qui surviendraient au cours de la réalisation du projet.
• Veiller au suivi et à l'optimisation budgétaire des projets.
• Planifier et organiser la levée des réserves et assurer le transfert des affaires.

Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas limitative.

Rémunération : Selon expérience et profil

Localisation : Chambéry (73)

Formation : Diplôme supérieur type École d'Ingénieur généraliste ou technique, Business / Marketing, École de Management ou équivalent.

Expérience : Solide expérience en gestion de projets et management hiérarchique d'équipes. Anglais opérationnel.

Qualités : Leadership naturel, excellentes compétences en communication, approche terrain, forte capacité d'organisation et sens stratégique pour piloter et optimiser les opérations. Motivation à rejoindre une entreprise agile et en croissance.